Zakres obowiązków Audytora

Audytor jest podstawowym stanowiskiem i najbardziej liczną grupą w firmie audytorskiej. Główne zadania Audytora polegają na uczestnictwie w projektach audytorskich i wykonywaniu prac zleconych przez Senior Audytora lub Supervisora.

Na pracę jako Audytor w firmie audytorskiej decydują się często absolwenci wyższych uczelni ekonomicznych w Polsce. Największym powodzeniem cieszy się praca w firmach z tak zwanej wielkiej czwórki (Ernst & Young, Deloitte, KMPG oraz PWC) ze względu na możliwość rozwoju zawodowego, cykl szkoleń, ale również z powodu konkurencyjnego wynagrodzenia. Kryterium przyjęcia do pracy w firmie audytorskiej to: zdolności analityczne oraz cechy osobowościowe (weryfikowane poprzez testy i rozmowę) oraz znajomość języka angielskiego.

Audyt finansowy jest badaniem sprawozdań finansowych firm. Celem audytu jest  weryfikacja, czy sporządzone sprawozdanie finansowe odzwierciedlają w rzetelny i prawidłowy sposób stan faktyczny. Audyt sprawozdań finansowych może być przeprowadzany w wyniku obowiązującego prawa, w wyniku wymogów narzuconych przez spółkę matkę lub na zlecenie inwestora, który zainteresowany jest zakupem spółki.

Wynikami audytu zainteresowani są inwestorzy, banki, dostawcy oraz oczywiście zarząd badanej spółki. Nacisk na jakość i niezależność audytu zaczyna rosnąć w momencie, gdy zarząd przestaje być tożsamy z właścicielem. Ten proces oraz postępująca globalizacja przyczyniła się do rozwoju międzynarodowych firm audytorskich, z których wiodącą pozycję na świecie zajmuje tak zwana wielka czwórka (Ernst & Young, Deloitte, KMPG oraz PWC).

Główne zadania Audytora:

• branie czynnego udziału w projektach audytorskich
• wykonywanie poleceń Kierownika Projektu w osobie Senior Audytora lub Supervisora
• testowanie i opisywanie systemów kontroli wewnętrznej
• przeprowadzaniu zgodnie z instrukcjami badania poszczególnych sekcji sprawozdań finansowych
• zapoznawanie się w trakcie pracy oraz nauki z polskimi oraz międzynarodowymi standardami rachunkowości

Profil

• doświadczenie w pracy w innej firmie mile widziane, najlepiej w dziale finansowo-księgowym
• wykształcenie wyższe, najlepiej ekonomiczne, również studenci IV i V roku
• bardzo dobra umiejętność obsługi komputera (Excel, Word, Access)
• predyspozycje osobowościowe (dokładność, terminowość, uczciwość, umiejętność pracy w warunkach stresu)
• predyspozycje merytoryczne (umiejętność analizy, wyciągania wniosków)
• gotowość do odbywania częstych podróży służbowych
• znajomość języka angielskiego

Perspektywy rozwoju

Audytor może awansować na stanowisko Senior Audytora po około dwóch latach pracy. Awans ten może być często warunkowany rozpoczęciem zdobywania kwalifikacji ACCA lub Biegłego Rewidenta.

Poza obecnym pracodawcą asystent może szukać pracy jako Specjalista ds. Controllingu lub Samodzielny Księgowy.