Oferujemy
- Praca w stabilnej, renomowanej organizacji
- Umowa o pracę na czas nie określony
- Karta podarunkowa (bonus świąteczny)
- Dodatki socjalne
- Bonus za realizację celów kwartalnych
Opis stanowiska
- Nadzór merytoryczny nad przebiegiem procesów finansowych w Firmie
- Przygotowywanie rocznego budżetu i prognoz finansowych w perspektywie krótko i długoterminowej
- Opracowywanie danych dotyczących realizacji budżetów
- Kontrola realizacji budżetów i analiza odchyleń
- Wdrażanie narzędzi umożliwiających gromadzenie i analizę danych finansowych - bieżących i historycznych
- Analiza rentowności według produktów, kanałów dystrybucji, klientów
- Dostosowywanie planu kont do potrzeb rachunkowości zarządczej
- Tworzenie centrów przychodów - kosztowych
- Koordynacja procesu cyklicznej analizy danych dotyczących poziomu realizacji wskaźników efektywnościowych w skali całej Firmy
- Opracowywanie analizy finansowej działań inwestycyjnych podejmowanych w Firmie i określanie możliwości ich finansowania
- Współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi Firmy
- Gromadzenie oraz analiza danych finansowych
- Opracowywania analiz / raportów finansowych, ad-hoc
- Monitorowanie oraz prognozowanie kosztów
- Opracowywanie i prezentowanie raportów i analiz na potrzeby Zarządu
- Przedstawienie danych dotyczących budżetu i efektywności finansowej prowadzonych przez Firmę działań
- Prezentacja wyników wskaźników efektywnościowych
- Prezentacja efektywności kosztowej projektów optymalizacyjnych / innowacyjnych
Profil kandydata
- Wykształcenie wyższe kierunkowe z finansów/ekonomii, pożądane studia podyplomowe z zakresu kontrolingu finansowego
- Bardzo dobra znajomość obsługi komputera, umiejętność tworzenia baz danych
- Znajomość technologii relacyjnych baz danych
- Zdolności analityczne na bardzo wysokim poziomie
- Umiejętności związane z prezentacją danych
- Bardzo dobra znajomość systemów IT (ERP, CRM), otwarcie na nowości w tym obszarze
- Odporność na stres - umiejętność zachowania się w sytuacjach potencjalnie konfrontacyjnych
- Umiejętność przekonywania / argumentowania
- Umiejętność współpracy i wywierania wpływu
- Otwartość na współpracę z Działem Produkcji, podstawowa wiedza o procesach produkcyjnych
- Pro aktywność w poszukiwaniu informacji i gotowość do zdobywania wiedzy
- Poszukiwanie obszarów zmian i inicjowanie zmian