Specjalista ds. Planowania Zasobów
Rola
- alokacja pracowników na długoterminowe projekty (kontrola nad ilością zaplanowanych godzin/dni projektowych)
- zarządzanie danymi w systemie alokacji pracowników – nanoszenie zmian, planowanie dni treningowych/szkoleniowych i urlopów
- kontrola czasu projektowego i urlopów pracowniczych zgodnie z polityką firmy
- współpraca z biurami regionalnymi i działami szkoleń, rekrutacji
- przygotowanie zestawień, analiz i raportów na potrzeby firmy.
Profil kandydata
- wyższe wykształcenie (preferowane: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, Zarządzanie projektami, Ekonomia)
- minimum roczne doświadczenie na podobnej pozycji (np. planowanie czasu pracy)
- wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne
- umiejętność analitycznego myślenia
- dobra organizacja pracy i swoboda w pracy pod presją czasu
- samodzielność i chęć poszukiwania kreatywnych rozwiązań
- łatwość w budowaniu relacji
- znajomość języka angielskiego na poziomie min. średniozaawansowanym
- bardzo dobra znajomość programu Excel.
Oferta
- stabilna praca w międzynarodowym środowisku,
- możliwość poszerzenia doświadczenia zawodowego i własnego rozwoju w wiodącej firmie konsultingowej,
- atrakcyjny pakiet socjalny,
- świetną atmosferę i komfortowe środowisko pracy.