Temat tygodnia
Zobacz, co decyduje o tym, że jedni dostają awans, a inni nie.
Trwa ładowanie. Prosimy o chwilę cierpliwości.
Przeglądana oferta pracy jest nieaktualna
KPMG
Data aktualizacji: 2019-03-06
Poznań, wielkopolskie
BPO/SSC, Administracja
Data aktualizacji: 2019-03-06

We are 189 000 awesome and ambitious people who create reality.

Osoba z generacji KPMG wie, że jej praca ma sens, wnosi konkretną wartość i daje poczucie samorealizacji oraz spełnienia. Jest niezależna, ambitna, chłonna wiedzy i świadoma siebie oraz swoich umiejętności. Dokładnie wie, dokąd zmierza zawodowo. Decyduje o tym, co wybiera, zamiast biernie korzystać z tego co dostaje. Jest otwarta na dialog, ale nie boi się wyrażać własnego zdania i ma realny wpływ na otaczającą rzeczywistość. Podejmuje wyzwania, chce być dostrzegana, a nie  przezroczysta dla otoczenia. Ceni naturalność i autentyczność, ale z drugiej strony potrafi umiejętnie kreować własny wizerunek. To często indywidualista, który żyje według własnych zasad wśród innych ludzi z zasadami.


aktualnie poszukujemy:

Aplikanta adwokackiego– radcowskiego / Młodszego prawnika


Poznań

w KPMG możesz pracować w:

  • audyt ogólny
  • audyt instytucji finansowych
  • doradztwo podatkowe
  • usługi doradcze
  • kancelaria prawnicza D.Dobkowski
  • usługi księgowe

zakres obowiązków:

zakres

obowiązków

  • obsługa prawna Klientów kancelarii
  • przygotowanie dokumentacji i opiniowanie umów
  • współpraca z prawnikami kancelarii
  • samodzielna praca nad powierzonymi sprawami
  • kontakt z klientami, udział w spotkaniach
  • obsługa Klientów korporacyjnych w języku polskim i angielskim
  • działania na rzecz rozwoju działalności kancelarii

od kandydatów oczekujemy:

od kandydatów

oczekujemy

  • wykształcenia wyższego prawniczego
  • minimum roku doświadczenia zawodowego w kancelarii lub w dziale prawnym
  • statusu aplikanta adwokackiego lub radcowskiego (preferowany I i II rok)
  • umiejętności sprawnego i terminowego zarządzania powierzonymi sprawami
  • umiejętności dogłębnego i analitycznego podejścia do rozwiązywanych zagadnień i problemów prawnych
  • łatwości w nawiązywaniu i utrzymywaniu kontaktów z klientami
  • bardzo dobrej znajomości obsługi komputera, aplikacji biurowych i systemów informacji prawnych
  • motywacji i zorientowania na realizowanie postawionych celów
  • dokładności i dbałości o wysoką jakość wykonywanych prac
  • doskonałej znajomości języka angielskiego (w tym terminologii prawniczej)
  • umiejętności pracy w zespole oraz odporności na stres

dlaczego warto pracować w KPMG?


  • konkurencyjne wynagrodzenie
  • prestiż
  • stała możliwość nauki i rozwoju
  • stabilne zatrudnienie
  • dobra atmosfera
  • szacunek do indywidualności
  • zbilansowany czas pracy
  • jasna ścieżka kariery
  • miedzynarodowe środowisko pracy
  • ciekawe i innowacyjne projekty

· wolontariat pracowniczy · program Corporate Wellness Care&Stay · nowoczesna przestrzeń biurowa · masaże w biurze · 15 dofinansowanych sekcji sportowych · imprezy integracyjne · świeże owoce · ubezpieczenie na życie · bilety do kina i teatru · karta multisport · prywatna opieka zdrowotna · przyjazne wprowadzenie do firmy · wsparcie kolegów i przełożonych

KPMG Sp. z o.o., Dział Human Resources, ul. Inflancka 4A, 00-189 Warszawa

© 2018 KPMG Sp. z o.o. jest polską spółką z ograniczoną odpowiedzialnością i członkiem sieci KPMG składającej się z niezależnych spółek członkowskich stowarzyszonych z KPMG International Cooperative („KPMG International”), podmiotem prawa szwajcarskiego. Wszelkie prawa zastrzeżone.