Trwa ładowanie. Prosimy o chwilę cierpliwości.
Przeglądana oferta pracy jest nieaktualna
KPMG
Data aktualizacji: 2019-06-06
Warszawa, mazowieckie
IT, Konsulting
angielski
Data aktualizacji: 2019-06-06

We are 189 000 awesome and ambitious people who create reality.

Osoba z generacji KPMG wie, że jej praca ma sens, wnosi konkretną wartość i daje poczucie samorealizacji oraz spełnienia. Jest niezależna, ambitna, chłonna wiedzy i świadoma siebie oraz swoich umiejętności. Dokładnie wie, dokąd zmierza zawodowo. Decyduje o tym, co wybiera, zamiast biernie korzystać z tego co dostaje. Jest otwarta na dialog, ale nie boi się wyrażać własnego zdania i ma realny wpływ na otaczającą rzeczywistość. Podejmuje wyzwania, chce być dostrzegana, a nie  przezroczysta dla otoczenia. Ceni naturalność i autentyczność, ale z drugiej strony potrafi umiejętnie kreować własny wizerunek. To często indywidualista, który żyje według własnych zasad wśród innych ludzi z zasadami.


aktualnie poszukujemy:

Senior Consultanta wdrożeń systemów ERP (HCM)


Warszawa

czym zajmuje się zespół

Dział Management Consulting zajmuje się doradztwem strategiczno-operacyjnym m.in. w obszarze kreowania strategii biznesowej, budową nowych modeli biznesowych i transformacją cyfrową przedsiębiorstw. W ramach tych projektów konsultanci działu IT Consulting zajmują się projektowaniem oraz wdrażaniem rozwiązań IT oraz doradztwem dedykowanym dla Managerów obszaru IT.


w KPMG możesz pracować w:

  • audyt ogólny
  • audyt instytucji finansowych
  • doradztwo podatkowe
  • usługi doradcze
  • kancelaria prawnicza D.Dobkowski
  • usługi księgowe

zakres obowiązków:

osoba na tym stanowisku

będzie odpowiedzialna za

  • Zarządzanie i dostarczanie projektów w opisywanym zakresie, 
  • Zbieranie i weryfikację wymagań klientów w zakresie rozwiązań ERP, 
  • Przygotowywanie specyfikacji wymagań IT związanych z systemami ERP oraz infrastrukturą IT, 
  • Analizę i wybór optymalnych dla klienta dostawców systemów i firm wdrożeniowych, 
  • Opracowanie lub nadzór nad przygotowaniem dokumentacji wdrożeniowej, 
  • Konfigurację lub weryfikację zgodności konfiguracji z wymaganiami rozwiązań ERP, 
  • Asystę dla użytkowników i wsparcie powdrożeniowe, 
  • Przygotowywanie analiz i prezentacji na potrzeby kierownictwa klienta, 
  • Wsparcie zespołu konsultantów w realizacji projektów doradczych z obszaru IT.

od kandydatów oczekujemy:

od kandydatów

oczekujemy

  • Wiedzy z zakresu funkcjonalności systemów ERP, 
  • Doświadczenia we wdrożeniach systemów ERP, 
  • Znajomości procesów zarządzania zasobami ludzkimi (HCM), 
  • Wykształcenia wyższego lub statusu studenta ostatnich lat studiów – preferowane kierunki związane z informatyką lub kierunki biznesowe, 
  • Umiejętności analizy i syntezy danych, 
  • Znajomości wiodących technologii informatycznych oraz zdolności do szybkiej nauki nowych systemów IT, 
  • Podejścia nastawionego na rozwiązywanie problemów, 
  • Znajomości języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację, 
  • Łatwości pracy w grupie oraz porozumiewania się z innymi w skuteczny i przyjazny sposób, 
  • Otwartości na różnorodność, chęci do podnoszenia własnych kompetencji, gotowości do podróży służbowych.


Dodatkowe atuty:

  • Praktyczne doświadczenie zdobyte w pracy w przedsiębiorstwie w działach realizujących procesy zarządzania zasobami ludzkimi 
  • Znajomość zakresu funkcjonalności i doświadczenia we wdrażaniu innych modułów systemów ERP niż HCM, 
  • Znajomość modelowania procesów biznesowych, ich notacji (UML, BPMN) i narzędzi, 
  • Znajomość zagadnień związanych z integracją systemów IT oraz architekturą systemów IT.

dlaczego warto pracować w KPMG?


  • konkurencyjne wynagrodzenie
  • prestiż
  • stała możliwość nauki i rozwoju
  • stabilne zatrudnienie
  • dobra atmosfera
  • szacunek do indywidualności
  • zbilansowany czas pracy
  • jasna ścieżka kariery
  • miedzynarodowe środowisko pracy
  • ciekawe i innowacyjne projekty

· wolontariat pracowniczy · program Corporate Wellness Care&Stay · nowoczesna przestrzeń biurowa · masaże w biurze · 15 dofinansowanych sekcji sportowych · imprezy integracyjne · świeże owoce · ubezpieczenie na życie · bilety do kina i teatru · karta multisport · prywatna opieka zdrowotna · przyjazne wprowadzenie do firmy · wsparcie kolegów i przełożonych

KPMG Sp. z o.o., Dział Human Resources, ul. Inflancka 4A, 00-189 Warszawa

© 2018 KPMG Sp. z o.o. jest polską spółką z ograniczoną odpowiedzialnością i członkiem sieci KPMG składającej się z niezależnych spółek członkowskich stowarzyszonych z KPMG International Cooperative („KPMG International”), podmiotem prawa szwajcarskiego. Wszelkie prawa zastrzeżone.