FAKTY O FIRMIE
W UBS chcemy dostarczać realną wartość naszym klientom, akcjonariuszom i pracownikom. Dążymy do tego by wyróżniać się w branży – dzięki naszej wiedzy, doradztwu, skuteczności, zaangażowaniu, kulturze pracy i sukcesom biznesowym. UBS jest wiodącym globalnym zarządcą majątku i największym bankiem w Szwajcarii. Oferujemy również zróżnicowane usługi w zakresie zarządzania aktywami i specjalistyczne rozwiązania bankowości inwestycyjnej. Nasza główna siedziba znajduje się w Zurychu, a działamy w ponad 50 krajach na całym świecie.
DLACZEGO WARTO Z NAMI PRACOWAĆ?
W UBS wiemy, że kluczem do naszego sukces są ludzie wraz z ich różnorodnymi umiejętnościami, doświadczeniem i perspektywami. Z pasją podchodzimy do tego, co robimy, i to właśnie ludzi zawsze stawiamy na pierwszym miejscu – oferując ambitne wyzwania, wsparcie zespołu i nieograniczone możliwości rozwoju oraz elastyczne formy pracy wszędzie, gdzie to możliwe. Tworzymy innowacyjne, angażujące i inkluzywne środowisko pracy oparte na merytokracji, które daje każdemu przestrzeń do wykorzystania pełni swojego potencjału – niezależnie od etapu kariery. Wiemy, że najlepsze rzeczy powstają dzięki współpracy, która jest fundamentem wszystkiego, co robimy. Bo razem możemy więcej.
Jesteśmy zaangażowani w działania na rzecz włączania osób z niepełnosprawnościami i dbamy o to, aby nasz proces rekrutacyjny był dostępny dla wszystkich. Dlatego, jeśli potrzebujesz racjonalnych usprawnień lub dostosowań na którymkolwiek etapie rekrutacji, skontaktuj się z nami.
KOGO SZUKAMY?
Zapraszamy studentów i absolwentów różnych kierunków do odbycia staży w naszych biurach w Krakowie i we Wrocławiu. W zależności od roli, szukamy kandydatów do działów: Compliance, Finance, HR, Internal Audit, Legal, Operations, Project Management, Research, Risk, Technology oraz Treasury. Rekrutujemy na różne role i staże przez cały rok.
JAK PRZEBIEGA PROCES REKRUTACJI?
Proces rekrutacji rozpoczyna się od aplikacji online – prześlij nam swoje CV lub zaimportuj swój profil z LinkedIn. Możesz zaaplikować na maksymalnie 5 ról w miesiącu. W zależności od wybranej roli, możesz zostać poproszony o wzięcie udziału w jednym lub kilku testach online. Następnym krokiem będzie rozmowa z rekruterem i/lub menadżerem. Jeśli pomyślnie przejdziesz wszystkie etapy rekrutacji, otrzymasz od nas ofertę zatrudnienia i dołączysz do naszego zespołu.