Temat tygodnia
Kto powinien zainteresować się karierą w dziale FP&A?
Partner serwisu
EY
Rozwiń
 
A Ty jakie masz plany
na jesień?
Zdobądź doświadczenie w prestiżowych konkursach dla studentów organizowanych przez EY.
Chcę się sprawdzić w wyzwaniu
na styku prawa i ekonomii.
Chcę wejść do świata wielkich transakcji.
KarierawFinansach.pl jest patronem medialnym obu konkursów.
 
A Ty jakie masz plany
na jesień?
Zdobądź doświadczenie w prestiżowych konkursach dla studentów organizowanych przez EY.
Chcę się sprawdzić w wyzwaniu
na styku prawa i ekonomii.
Chcę wejść do świata wielkich transakcji.
KarierawFinansach.pl jest patronem medialnym obu konkursów.
Trwa ładowanie. Prosimy o chwilę cierpliwości.

Oni inwestują w swoich pracowników

Program Inwestor w Kapitał Ludzki od 12 lat pomaga firmom w ocenie dotychczasowych inwestycji w Kapitał Ludzki i wspiera działania na rzecz jego pomnażania.
Kategoria: Wiadomości
25.04.2012

Laureaci Programu "Inwestor w Kapitał Ludzki", to pracodawcy którzy:

  • Zapewniają równe szanse pracy i rozwoju wszystkich pracowników
  • Przestrzegają ustalonych praw pracowników i warunków zatrudnienia
  • Budują użyteczny system świadczeń pracowniczych i dbają o sprawiedliwe wynagrodzenie
  • Troszczą się o zdrowie i bezpieczeństwo pracowników
  • Prowadzą czytelne zasady nadzoru i oceny pracy
Do grona Laureatów podczas Gali 23 kwietnia 2012 r. dołączyli:

  • ATENA Usługi Informatyczne i Finansowe Sp. z o.o.
  • Bank BPH, Grupa GE Capital
  • Dom Maklerski Banku Ochrony Środowiska S.A.
  • Hotel Zdrojowy Pro-Vita Agnieszka Trafas
  • ista Shared Services Polska Sp. z o.o.
  • Krajowy Rejestr Długów Biuro Informacji Gospodarczej S.A.
  • OSTC Poland Sp. z o.o.
  • POL-INOWEX SA
  • Qubus Hotel
  • Tomorrow Sp. z o.o.
  • Warbud SA 

Program Inwestor w Kapitał Ludzki od 12 lat pomaga firmom w ocenie dotychczasowych inwestycji w Kapitał Ludzki i wspiera działania na rzecz jego pomnażania. − Potrzeby polskich firm zmieniają się, firmy i pracownicy wymagają coraz więcej. Program Inwestor w Kapitał Ludzki odpowiada na te wymagania poprzez swoją kompleksowość: badania, doradztwo, szkolenia, technologię oraz certyfikację − podkreśla Ireneusz Tomczak, prezes Fundacji Obserwatorium Zarządzania.


Galę Programu Inwestor w Kapitał Ludzki poprowadził profesor Czesław Schmitd - prorektor Akademii Leona Koźmińskiego, Kierujący Katedrą ZZL. Pogratulował Laureatom najwyższych standardów w obszarze ZZL, świetnej komunikacji z pracownikami i dbałości o ich zdrowie oraz możliwości podnoszenia kompetencji i rozwoju osobistego.


Uczestnictwo w Programie Inwestor w Kapitał Ludzki daje również możliwość  porównania się z innymi firmami − rosnąca liczba organizacji uczestniczących w badaniach certyfikacyjnych pozawala na uzyskiwanie coraz dokładniejszych porównań benchmarkingowych, które mogą przyczynić się do podniesienia efektywności działań rozwojowych.


Patronat honorowy nad Programem objęło Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej. KarierawFinansach.pl jest patronem branżowym tego wydarzenia.


Więcej informacji na inwestorwkapitalludzki.pl.



Na zdj. laureaci Programu Inwestor w Kapitał Ludzki
 

Zobacz również