• umiejętności współpracy oraz prowadzenia i rozwoju zespołu;
• dzielenia się wiedzą i gotowości do nauki nowych rzeczy;
• doświadczenia w banku, instytucji finansowej lub firmie konsultingowej w jednym z następujących obszarów: zarządzanie i pomiar ryzyka rynkowego, pomiar ryzyka płynności, walidacja modeli, kontroling skarbu, audyt wewnętrzny w obszarze ryzyka rynkowego;
• wykształcenia wyższego ścisłego, np. matematyka, fizyka, ekonometria, statystyka, inne ilościowe nauki (w tym w ramach finansów);
• wiedzy na temat instrumentów finansowych, wyceny i metod pomiaru ryzyka;
• rozumienia takich pojęć matematycznych jak prawdopodobieństwo, statystyka, metody numeryczne, rachunek stochastyczny;
• chęci do nauki i poszerzania wiedzy praktycznej i teoretycznej;
• umiejętności analitycznego myślenia i ustrukturyzowanego podejścia do rozwiązywania problemów.

• prowadzenia prac kilkuosobowego zespołu dedykowanego do zagadnień związanych z ryzykiem rynkowym, doradztwem dla obszarów skarbu oraz zarządzania płynnością i ryzykiem stopy procentowej;
• prowadzenia projektów doradczych w wyżej wymienionych zakresach;
• identyfikacji potrzeb rynkowych i sprzedaży projektów;
• budowy, modyfikacji i walidacji pomiaru ryzyka rynkowego oraz modeli wyceny instrumentów pochodnych;
• opracowywania rozwiązań dla wymogów regulacyjnych w obszarze ryzyka rynkowego i płynności;
• opracowywania strategii, systemów limitów oraz sposobów zabezpieczenia ryzyka rynkowego i ryzyka płynności;
• rozwoju i wdrażania rozwiązań/systemów informatycznych wspierających takie funkcje jak: analiza i kontrola ryzyka rynkowego i płynności, skarbu, kontrolingu skarbu, ALM;
• opracowywania rozwiązań i modeli w zakresie zarzadzania aktywami i pasywami  (np. FTP, modelowanie depozytów);
• określania organizacji i podziału obowiązków w zakresie zarządzania ryzykiem rynkowym, skarbu, ALM, kontrolingu;
• wspierania zespołów skarbu we wdrażaniu elementów ilościowych związanych z nowymi regulacjami takimi jak MIFID II, PRIIPS czy też nowych wymogów kapitałowych dla ryzyka rynkowego (np. w zakresie IRRBB).

• ciekawe i różnorodne projekty doradcze dla instytucji finansowych;
• rozwój zawodowy oraz przejrzystą ścieżkę kariery;
• możliwość zdobywania certyfikatów zawodowych;
• przyjazną atmosferę pracy opartą na współpracy i dzieleniu się wiedzą;
• cenne relacje na całe życie: branżowa sieć kontaktów & referencje od uznanych specjalistów;
• dodatkowe benefity: ubezpieczenie medyczne, karta sportowa, udział w różnych zespołowych aktywnościach sportowych, możliwość współpracy ze specjalistami Deloitte z innych krajów oraz szkolenia.

Deloitte to różnorodność ludzi, doświadczeń, branż i usług, w których je realizujemy - w 150 krajach na świecie. To wyzwania intelektualne, dobry start zawodowy, możliwości ciągłego rozwoju i zebrania cennych życiowych doświadczeń. Musisz zrobić pierwszy krok - postawić kropkę na końcu wysyłanego CV, a potem podpisywanej umowy o pracę. Deloitte to po prostu dobry wybór. I kropka.

Zespół Zarządzania Ryzykiem w Deloitte specjalizuje się w realizacji projektów doradczych z obszaru zarządzania ryzykiem finansowym dla podmiotów sektora finansowego. Nasze kompetencje i zakres świadczonych usług obejmują wszystkie typy ryzyka finansowego (w szczególności ryzyko kredytowe, ryzyko operacyjne, ryzyko rynkowe, ryzyko płynności, ryzyko modeli). Podejmujemy się zadań mających na celu wsparcie naszych klientów w każdym aspekcie działalności, który związany jest z zagadnieniami ryzyka (zgodnie z podejściem „All we do is about risk”).