Trwa ładowanie. Prosimy o chwilę cierpliwości.
Grafton Recruitment Sp. z o.o.
Data aktualizacji: 2020-02-18
Kraków, małopolskie
Obsługa klienta, Administracja
angielski, francuski, niemiecki, włoski, hiszpański, czeski, portugalski, holenderski
Data aktualizacji: 2020-02-18 Aplikuj
Grafton Recruitment founded in 1982, is a leading provider of recruitment solutions with more than 30 years' experience. Grafton Recruitment is one of Europe's largest independent firms, placing experienced professionals, mid &top management in all industry sectors, functions and public services.With 30 offices in Europe and about 650 employees we cover the following countries: Czech Republic | Hungary | Ireland | Lithuania | Poland | Romania | Slovakia | Turkey.Our high quality of service is proved by ISO certificate.
Back Office Specialist with French/Italian/Spanish/Czech/German/Portuguese/Dutch
Workplace: Kraków
6-26-46930

For our Client international company which works in different areas of business like IT, consulting and accountancy we are currently looking for a Back Specialist with French/ Italian/Spanish/Czech/German/Portuguese/Dutch/Hungarian/Romanian language

Responsibilities:

  • Analyzing data in foreign language
  • Providing support and consultancy related to information provided by Client
  • Making decisions whether the policy process are not violated
  • Preparing reports for Clients
  • Participate in team meetings

Requirements:

  • Fluency in one of language French/Italian/Spanish/Czech/German/Portuguese/Dutch/Romanian/Hungarian
  • Very good English
  • Excellent communication and interpersonal skills
  • Min. 6 months of experience in Customer Service
  • Good knowledge of MS Office
  • Very good communication skills

Benefits:

  • Attractive salary and benefits
  • Private medical care
  • Multisport card
  • Great training system
  • International, dynamic work environment
Prosimy o dopisanie klauzuli: "Zgadzam się na wykorzystanie przez firmę Grafton Recruitment Polska Sp. z o.o. danych osobowych w celu pośrednictwa pracy (posiadania i przetwarzania przekazanych danych osobowych oraz ich udostępniania klientom w ramach prowadzonych projektów rekrutacyjnych) zgodnie z obowiązującą Ustawą o Ochronie Danych Osobowych (Dz.U.2002 r. Nr 101 poz. 926) aż do momentu pisemnego wycofania zgody. Potwierdzam, że zostałem poinformowany o prawach do zmiany, dostępu i ochrony tych danych".