Aplikuj
wróć do listy ofert
Niestety ta oferta pracy jest już nieaktualna.
Aplikuj
logo

.Net Developer

Rekrutacja zdalna

Specjalista

Średnia firma

Specjalizacje oferty
Goldman Recruitment to wiodąca polska firma doradcza, wyspecjalizowana w realizacji projektów rekrutacyjnych metodą Search & Selection oraz Executive Search. Naszą ambicją jest najwyższy poziom świadczonych usług, który wyprzedza rynek i tworzy nowy standard w branży doradztwa personalnego.

www.goldmanrecruitment.pl

Naszym Klientem jest prężnie rozwijająca się sieć laboratoriów medycznych, przynależących do międzynarodowej grupy, funkcjonującej na rynku Europy Środkowo-Wschodniej. Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy osoby na stanowisko  


.Net Developer
.Net Developer
Miejsce pracy: Łódź
Nr ref. 192119/6862

Opis stanowiska:
  • projektowanie i wytwarzanie nowych funkcjonalności,
  • integrowanie systemów wewnętrznych i zewnętrznych,
  • branie udziału w budowaniu nowych rozwiązań, a także rozwijaniu istniejących systemów,
  • w głównej mierze opieka nad częścią backendową aplikacji,
  • branie udziału w modelowaniu baz danych (MSSQL / PostgreSQL / MongoDB).
Wymagania:
  • 2+ lata doświadczenia z technologiami C# oraz .Net Core 2+,
  • praktyczna znajomość frameworków EntityFramework oraz Dapper,
  • rozeznanie w bazach danych: MS SQL, PostgreSQL, MongoDB,
  • współpraca z ASP .NET WebAPI,
  • mile widziane doświadczenie z Angular 4+ ,
  • bardzo dobra znajomość: Git, Visual Studio, Visual Studio Code, TFS 2015+,
  • wiedza z zakresu wzorców projektowych oraz dobrych praktyk wykorzystywanych w architekturze mikrousług,
  • umiejętność automatyzacji procesu deploymentu z wykorzystaniem narzędzie Docker oraz Kubernetes – jako duży plus,
  • posługiwanie się językiem angielskim w stopniu komunikatywnym.
Oferta obejmuje:
  • pracę w doświadczonym zespole programistów,
  • udział w międzynarodowych projektach,
  • niezbędne narzędzia do pracy (komputer + 2 monitory),
  • szeroki pakiet benefitów,
  • elastyczne godziny pracy (7-19),
  • możliwość 100% pracy zdalnej, po okresie wdrożenia.