Młodszy Administrator HR z językiem niemieckim
Proces rekrutacji na to stanowisko oraz szkolenia wprowadzające do pracy prowadzone są online.
Jakich kompetencji oczekujemy na start?
- Chcesz zdobyć unikatowe umiejętności z Workdaya (szkolenie zakończone certyfikatem)
- Chcesz zarządzać systemami HR
- Jesteś gotowy na zdobycie doświadczenia w pracy z międzynarodowymi firmami
- Lubisz dzielić się wiedzą
- Chcesz mieć możliwość uczenia się od doświadczonych kolegów
- Jesteś otwarty na podróże służbowe
- Bardzo dobrze znasz MS office
- Znasz biegle język niemiecki i angielski
Jakie obowiązki umożliwią Ci ciągły rozwój?
- Zarządzanie procesami HR-owymi
- Wdrażanie środowiska Workday w międzynarodowych firmach
- Analizowanie potrzeb klientów, wdrażanie usprawnień w procesach HR
- Współpracowanie z innymi członkami zespołu
- Wzbogacanie własnej wiedzy na temat Workdaya
Co dla Ciebie przygotowaliśmy?
Przestrzeń, w której możesz rozwijać
- Programy rozwojowe, zewnętrzne kursy, dofinansowanie edukacji i certyfikacji, platforma NEXT z darmowym dostępem do Pluralsight, TED talków, materiałów Coursera czy wirtualnych szkoleń (np. MS Azue, AWS, Google, ServiceNow i inne)
- Będziesz miał możliwość dołączenia do różnych społeczności technicznych.
- Elastyczne godziny pracy dzięki różnorodności projektów. Zapytaj swojego rekrutera o możliwe opcje.
Naszą legendarną atmosferę
Nie mamy sztywnego dress code'u, ale za to mamy wspaniałe społeczności i inicjatywy zmieniające świat. Zawsze znajdzie się ktoś, kto z chęcią rozpocznie dzień od filiżanki kawy - nawet wirtualnie! Jesteśmy dużą firmą o wyjątkowej atmosferze - nawiązujemy przyjaźnie, dzielimy się ważnymi chwilami i... po prostu się lubimy!
I inne benefity:
- Możliwość pracy w ramach Polityki Pracy Elastycznej zakładającej opcje pracy w modelu hybrydowym, elastyczne godziny, pakiet wyposażenia i inne.
- Prywatną opiekę medyczną, z możliwością wykupienia na preferencyjnych warunkach rozszerzenia o pakiet usług stomatologicznych.
- Prywatne ubezpieczenie na życie, z możliwością wykupienia na preferencyjnych warunkach rozszerzenia o pakiet onkologiczny.
- Dodatkowe bonusy za polecenie znajomych do pracy w Capgemini
- Dostęp do audiobooków Inspiro i platformy Nais (bilety do kina, karta Multisport i inne)
- Biura w świetnych lokalizacjach, program leasingowy
Kim jesteśmy?
Capgemini Invent będący częścią Grupy Capgemini, świadczy usługi z zakresu doradztwa, transformacji i innowacji cyfrowej, wspierając organizacje w tworzeniu nowej, lepszej przyszłości.
W ponad 30 biurach i 22 studiach kreatywnych na całym świecie, nasz ponad 6-tysięczny zespół łączy strategię, technologię, naukę o danych i kreatywne projektowanie z dogłębną znajomością branży aby opracowywać nowe rozwiązania cyfrowe i modele biznesowe przyszłości.
Jesteśmy szybko rozwijającym się zespołem utalentowanych entuzjastów Data Science, którzy z pasją tworzą innowacyjne produkty i usługi dla klientów z różnych branż. Naszym celem jest szybkie opracowywanie rozwiązań jutra poprzez zastosowanie najnowszych technologii i technik Data Science.
Masz dodatkowe pytania dotyczące pracy w Capgemini? Sprawdź nasz profil na Instagramie @capgemini.pl lub odwiedź nasz profil na Facebooku (Capgemini Polska).