Menager ds. Innowacji
Menager ds. Innowacji
Warszawa
Kogo szukamy
Interesujesz się tym, jak technologia kształtuje nasz dzisiejszy świat i jak rezonuje ze zmianami w społeczeństwie i kulturze? Czy potrafisz odróżnić trend od mało istotnych zmian oraz wskazać ważne sygnały, które niebawem zdominują rynek? Czy interesujesz się strategiami i dociekasz, w jaki sposób start-upy rozwijają się od początkowego pomysłu do jednorożców? A może chcesz doświadczyć, jak korporacja wykorzystuje startup’owe podejście do tworzenia rozwiązań na potrzeby, problemy i możliwości, których jeszcze sami klienci nie są świadomi?
Jeśli na te pytania odpowiedziałeś/aś twierdząco, to powinniśmy się spotkać i przedyskutować możliwość współpracy! :)
Zespół ds. Innowacji w Deloitte poszukuje Managera ds. Innowacji, który odegrałby ważną rolę w innowacyjnej transformacji międzynarodowej firmy.
Nasze oczekiwania:
- Minimum 3-5 letnie doświadczenie na stanowisku Lidera Projektów innowacyjnych (lub podobnych), w rozwoju i wprowadzeniu nowych produktów lub biznesów na rynek;
- Praktyczna wiedza z obszaru projektowania, testowania i wdrażania: Modeli Biznesowych i Propozycji Wartości;
- Praktyczna znajomość różnych metod projektowych (Service Design/Design Sprint/System Thinking, Product Development) oraz znajomość Growth Marketingu;
- Doświadczenie w prowadzeniu projektów badawczych (Design Research);
- Doświadczenie w prowadzeniu zespołów projektowych w roli Coacha /Mentora innowacji, umiejętność wyjaśnienia złożonych tematów w prosty sposób;
- Umiejętność prowadzenia szerokiego zakresu eksperymentów (offline & online);
- Umiejętność zarządzania projektami w różnych metodykach (Agile, Waterfall, Project Management);
- Kreatywność, szybkość i efektywność działania;
- Język angielski na poziomie bardzo dobrym;
Twoja przyszła rola
- Prowadzenie zespołów projektowych pracujących nad innowacjami na wszystkich etapach jego rozwoju;
- Odpowiedzialność za projekty napędzające innowacyjną kulturę wewnątrz i na zewnątrz Deloitte;
- Dostarczanie badań rynkowych dla wybranego projektu wraz z generowaniem insightów, opracowaniem person, podróży klientów i analizą propozycji wartości;
- Ocena i doradztwo w zakresie proponowanego rozwiązania i zastosowania wybranych technologii;
- Opracowanie i testowanie modeli biznesowych wraz z opracowaniem biznesplanów;
- Udzielanie wskazówek i wsparcia w zakresie tworzenia prezentacji dla sponsorów i inwestorów;
- Wspieranie innowacyjnego sposobu myślenia i odgrywanie aktywnej roli w budowaniu innowacyjnej społeczności w firmie;
- Budowanie kultury innowacji poprzez śledzenie globalnych innowacji i trendów, prowadzenie warsztatów innowacji oraz wszelkich innych inicjatyw;
To oferujemy
- Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowa o pracę;
- Zdobycie doświadczenia w prowadzeniu projektów z różnych linii biznesowych Deloitte;
- Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, platforma myBenefit, karta Multisport, kursy językowe);
- Pracę w modelu hybrydowym;
- Intensywny rozwój w obszarze tworzenia i wdrażania innowacji;
- Ciekawe i międzynarodowe miejsce pracy, w którym będziesz miał/miała okazję pracować i uczyć się od liderów w swojej branży.
O Deloitte
Deloitte to różnorodność ludzi, doświadczeń, branż i usług, w których je realizujemy - w 150 krajach na świecie. To wyzwania intelektualne, dobry start zawodowy, możliwości ciągłego rozwoju i zebrania cennych życiowych doświadczeń. Musisz zrobić pierwszy krok - postawić kropkę na końcu wysyłanego CV, a potem podpisywanej umowy o pracę. Deloitte to po prostu dobry wybór. I kropka.