Zespół L&D w PwC Polska to grono kreatywnych ekspertów. Tworzymy rozwiązania, programy, i przede wszystkim dostarczamy wartość naszym pracownikom na różnych polach. Szkolimy, certyfikujemy, coachujemy oraz wspieramy procesy mentoringowe. Naszą misją jest budowanie kompetencji, które mają bezpośredni wpływ na tworzenie kultury organizacji, w której każdy chce pracować i wraz z nią się rozwijać.

Do naszego zespołu poszukujemy:

Starszego/Starszej Specjalisty/Specjalistkki ds. Szkoleń i Rozwoju 
 

Twoja przyszła rola:

• koordynowanie i logistyka spotkań, szkoleń i warsztatów stacjonarnych oraz wirtualnych, 
• odpowiedzialność za procesy administracyjne, rozliczanie faktur, administrowanie bazą dostawców,
• analiza danych i tworzenie niezbędnych zestawień, porównań i raportów,
• wybór oraz współpraca z dostawcami,
• koordynacja programów rozwojowych,
• analiza potrzeb organizacji i tworzenie dedykowanych rozwiązań,
• odpowiedzialność za kompleksowy proces wdrożenia nowych pracowników. 
   

Aplikuj, jeśli:

• posiadasz kilkuletnie doświadczenie w obszarze szkoleń i rozwoju pracowników (doświadczenie zawodowe we współpracy z biznesem doradczym lub konsultingowym będzie dodatkowym atutem)
• potrafisz świetnie zarządzać i organizować swoje czas i pracę,
• potrafisz priorytetyzować zadania,
• cechuje Cię punktualność, sumienność oraz skrupulatność w realizacji powierzonych zadań,
• potrafisz myśleć analitycznie,
• potrafisz efektywnie pracować w zespole,
• ważne jest dla Ciebie budowanie długotrwałych relacji,
• bardzo dobrze znasz język angielski (w mowie i piśmie).
   

Dołączając do nas zyskujesz: 

• elastyczne warunki - hybrydowy model pracy, elastyczny początek dnia, workation, sabbatical leave,
• rozwój i podnoszenie kwalifikacji - pełne wsparcie zespołu podczas procesu wdrożenia, mentoring, szkolenia, warsztaty, certyfikacja współ-/finansowana przez PwC oraz konwersacje z native speaker,
• szeroki program medyczno-wellbeingowy - pakiet opieki medycznej (m.in. opieka stomatologiczna, swoboda leczenia, masaże, fizjoterapia), coaching, sesje mindfulness, wsparcie psychologiczne, edukacja poprzez dedykowane webinary i warsztaty, doradztwo finansowo-prawne, 
• możliwość stworzenia indywidualnego planu benefitowego (wybór m.in. lunch pass, pakiet ubezpieczenia, concierge, pakiet weterynaryjny dla pupila czy masaże) oraz dostęp do kafeterii - w środku m.in. vouchery, zniżki na urządzenia IT i zakup samochodu,
• 3 godziny płatnego urlopu w miesiącu na wolontariat,
• dodatkowy dzień wolnego z okazji urodzin,
• a kiedy polubisz to miejsce tak, jak my, możesz polecić znajomych do PwC. 
   

Jak wygląda proces rekrutacji?

• zaaplikuj,
• porozmawiaj z Rekruterką Izą i sprawdź, czy nasz team to miejsce dla Ciebie,
• poznaj naszą Senior Managerkę, Karinę i przedstawicieli zespołu,
• dołącz do nas!
   

W razie problemów, napisz do nas: pl_karieraeksperta@pwc.com