Starsza Specjalistka / Starszy Specjalista ds. Adekwatności Kapitałowej

Opis stanowiska

• wyznaczanie wymogów kapitałowych z tytułu ryzyka kredytowego oraz kapitału wewnętrznego na ryzyko kredytowe i ryzyko operacyjne,
• analiza danych i raportowanie w obszarze wymogów kapitałowych z tytułu ryzyka kredytowego,
• przygotowywanie danych z zakresu adekwatności kapitałowej do sprawozdań finansowych i nadzorczych,
• udział w utrzymaniu i rozwoju systemu do wyliczania i raportowania wymogów kapitałowych z tytułu ryzyka kredytowego i operacyjnego.

Wymagania

• wykształcenie wyższe (preferowane ekonomiczne lub związane z ukończeniem kierunków ścisłych),
• wiedza z zakresu bankowości, rachunkowości, sprawozdawczości (ogólnie dostępnych usług i produktów bankowych),
• praca analityczna z relacyjnymi bazami danych,
• dobra znajomość pakietu MS Office, szczególnie programu Excel,
• dokładność i samodzielność,
• komunikatywność oraz umiejętność pracy w zespole,

Mile widziane

• znajomość pakietów statystycznych
• doświadczenie w pracy w obszarze adekwatności kapitałowej lub sprawozdawczości nadzorczej, znajomość wymogów regulacyjnych i rekomendacji.

Oferujemy

• Możliwość rozwoju w #Świecie bardziej Velo, gdzie na co dzień kierujemy się #otwartością, #zaufaniem i #rzetelnością, a #przedsiębiorczość mamy w swoim DNA. 😊
• Pracę, w której stosujemy podejście eXtreme agile, szukając optymalnych rozwiązań, często nieoczywistych, nieszablonowych i dlatego osiągamy ponadprzeciętne rezultaty.
• Zielony klimat, za który jesteśmy odpowiedzialni, również społecznie. Dbamy o środowisko, a za każde otwarte konto z mObywatel sadzimy drzewo! 😊
• VeloActive, wspieramy również Twoje zdrowie. Do pracy możesz dojechać rowerem – mamy strefę dla rowerzystów.
• Bezpieczeństwo finansowe - stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, wzbogacone kwartalnym systemem premiowym.
• Platformę, która wesprze Twój dobrostan, zdrowie psychiczne i fizyczne, dzięki bezpłatnym konsultacjom z: doradcą finansowy, prawnym, psychologiem, psychoterapeutą, coachem czy mentorem biznesu.
• Pracę w systemie hybrydowym – do 50% pracy zdalnej.
• Program opieki zdrowotnej dla pracowników i ich rodzin, ubezpieczenie na życie, kartę sportową.
• Możliwość nauki języka angielskiego czy niemieckiego na platformie internetowej.
• Atrakcyjną ofertę pracowniczą na produkty bankowe #Velo.