
Anshar Studios to firma o ugruntowanej, ponad 12 letniej pozycji na rynku, zajmująca się tworzeniem gier video. Obecnie współpracujemy z ponad 190 specjalistami. W związku z rozwojem firmy poszukujemy osoby, która dołączy do zespołu jako:
Wynagrodzenie: w zależności od doświadczenia- 8.000 - 12.000 zł przy B2B lub 6.700 - 10.000 zł brutto przy UoP
Oferujemy
- Możliwość pracy hybrydowej (3 dni w biurze/2 dni z domu)
- Możliwość rozpoczęcia pracy między godziną 7 a 10 ( 10-15 to tak zwane “core hours” w firmie)
- Współfinansowane ubezpieczenie na życie
- Współfinansowaną prywatną opiekę medyczną
- Współfinansowaną kartę Multisport
- Lekcje języka angielskiego
- Biuro przyjazne zwierzętom
- Współfinansowane konferencje, szkolenia
Obowiązki
- Samodzielne naliczanie wynagrodzeń dla pracowników i sporządzanie list płac
- Rozliczanie czasu pracy, ewidencja i rozliczanie urlopów pracowniczych i innych nieobecności
- Nadzór nad dopuszczeniem pracownika do pracy, szkoleniami z zakresu BHP i terminową realizacją badań lekarskich pracowników
- Obsługa Pracowniczych Planów Kapitałowych
- Sporządzanie deklaracji ZUS, PFRON, PIT, IFT, GUS
- Obsługa spraw pracowniczych, w tym wydawanie zaświadczeń o zatrudnieniu i uzyskanych dochodach, udzielanie pracownikom informacji z zakresu prawa pracy oraz ubezpieczeń społecznych
- Obsługa programu kadrowo-płacowego OPTIMA
- Przygotowywanie raportów i zestawień kadrowo-płacowych
- Proponowanie i wdrażanie działań w zakresie optymalizacji procesów kadrowo-płacowych
- Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, prawa podatkowego i ubezpieczeniowego oraz ich wdrażanie w praktyce
- Współpraca z innymi działami spółki, współpraca z audytorami i kontrolerami
Wymagania
- Minimum 2-3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
- Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy i ubezpieczeniowych oraz pozostałych przepisów w zakresie kadr i wynagrodzeń
- Znajomość obsługi programu kadrowo-płacowego Comarch Optima oraz programu Płatnik
- Dobra znajomość programu MS Excel
- Duża samodzielność w planowaniu i organizowaniu pracy, umiejętność ustalania priorytetów
- Terminowość, skrupulatność, odpowiedzialność
- Umiejętność współpracy w zespole i komunikatywność