Aplikuj
wróć do listy ofertSpecjalista ds. Finansowo-Księgowych
Aplikuj
logo

Specjalista ds. Finansowo-Księgowych

7 000 - 13 500 PLN

brutto/miesiąc

Wrocław

Angry Nerds

Specjalista

Pełny etat

Praca hybrydowa

angielski

Średnia firma

Dowolny

Jesteśmy Angry Nerds - Software House z Wrocławia. Od 2015 roku tworzymy rozwiązania z obszarów Web, Cloud i Mobile dla klientów z całego świata.

Poszukujemy osoby na stanowisko Specjalisty ds. Finansowo-Księgowych, która będzie odpowiedzialna za różnorodne zadania związane z fakturowaniem, raportowaniem finansowym oraz obsługą płatności. Idealny kandydat powinien posiadać umiejętności w zakresie księgowości, znajomość Excela oraz zrozumienie zagadnień podatkowych.

Specjalista ds. Finansowo-Księgowych
Wrocław

Wynagrodzenie: 

  • 7 000 – 11 000 zł brutto / mies. | umowa o pracę
  • 8 500 – 13 500 zł netto (+ VAT) / mies. | kontrakt B2B

Twój zakres obowiązków

  • Współpraca z biurem księgowo-kadrowym w zakresie bieżących działań;
  • Obsługa wewnętrznych systemów, wprowadzanie i weryfikacja dokumentów, aktualizacja danych finansowych;
  • Wystawianie faktur, kontrolowanie przepływów pieniężnych, monitorowanie zobowiązań, kosztów i przychodów;
  • Przygotowywanie raportów i analiz finansowych, prognozowanie wyników na kolejne miesiące;
  • Obsługa kont bankowych i płatności;
  • Udział w procesie budżetowania i przygotowywania planów finansowych.

Nasze wymagania

  • Bardzo dobra znajomość programu MS Excel;
  • Wiedza z zakresu księgowości i tematów podatkowych;
  • Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole;
  • Zdolności analityczne, skrupulatność, organizowanie swojej pracy i pilnowanie terminów;
  • Inicjatywa i proaktywność, samodzielność oraz umiejętność przewidywania i rozwiązywania problemów;
  • Znajomość języka angielskiego (minimum B2);
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 5 lat.
  • Wykształcenie z zakresu finansów, rachunkowości lub ekonomii.

To oferujemy

  • Pracę hybrydową (lokalizacja Wrocław);
  • Elastyczne godziny pracy;
  • Służbowy sprzęt i budżet na akcesoria;
  • Roczny budżet szkoleniowy;
  • Dofinansowanie do pakietu sportowego i opieki medycznej.

Proces rekrutacji

1

Rozmowa z działem HR

ok. 40 min – chcemy poznać się lepiej!

2

Weryfikacja techniczna w naszym biurze we Wrocławiu

spotkanie 1,5h.

3

Decyzja i feedback z przebiegu rekrutacji.