Aplikuj
wróć do listy ofert
Aplikuj
logo

SAP Senior Project Manager (m/f)

Rekrutacja zdalna

Kierownik/Manager

Pełny etat

Praca hybrydowa

angielski

Średnia firma

Umowa o pracę

Goldman Recruitment to wiodąca polska firma doradcza, wyspecjalizowana w realizacji projektów rekrutacyjnych metodą Search & Selection oraz Executive Search. Naszą ambicją jest najwyższy poziom świadczonych usług, który wyprzedza rynek i tworzy nowy standard w branży doradztwa personalnego.

www.goldmanrecruitment.pl

Dla naszego Klienta, dużej międzynarodowej firmy produkcyjnej, poszukujemy osoby na stanowisko Senior Project Managera, który będzie odpowiedzialny za kompleksowe zaplanowanie, realizację oraz skuteczne wdrożenie systemu SAP przy zapewnieniu realizacji projektu w założonym budżecie, harmonogramie i zakresie, z zachowaniem najwyższych standardów jakości oraz zgodności regulacyjnej.


SAP Senior Project Manager (m/f)

SAP Senior Project Manager (m/f)

Miejsce pracy: Katowice
Nr ref. 36/2/2026/GK/13203/4642

Wymagania

  • odpowiedzialność za pełny cykl życia projektu (initiation → planning → execution → monitoring → closure),
  • opracowanie i utrzymanie harmonogramu, budżetu, planu zasobów i roadmapy wdrożenia,
  • zarządzanie ryzykiem, zależnościami i zmianą zakresu (scope management),
  • nadzór nad realizacją kamieni milowych (milestones) i KPI projektu,
  • koordynacja pracy międzynarodowego zespołu projektowego (IT, biznes, partnerzy zewnętrzni),
  • współpraca z kluczowymi interesariuszami (C-level, dyrektorzy funkcjonalni),
  • zarządzanie dostawcami i partnerami wdrożeniowymi,
  • koordynacja wdrożenia modułów SAP,
  • zapewnienie integracji systemu z istniejącymi rozwiązaniami,
  • nadzór nad migracją danych oraz testami,
  • przygotowanie i realizacja strategii zarządzania zmianą,
  • współpraca przy opracowaniu planów szkoleniowych,
  • wsparcie organizacji w adaptacji do nowych procesów i narzędzi,
  • regularne raportowanie do Steering Committee,
  • przygotowywanie statusów projektowych i rekomendacji decyzyjnych.

Obowiązki

  • minimum 8-10 lat doświadczenia w zarządzaniu dużymi projektami IT,
  • przeprowadzone minimum jedno pełne wdrożenia systemu SAP (preferowane SAP S/4HANA),
  • bardzo dobra znajomość procesów biznesowych w organizacji produkcyjno-handlowej,
  • znajomość metodyk zarządzania projektami,
  • doświadczenie w migracji danych i integracji systemów,
  • silne umiejętności przywódcze oraz kompetencje komunikacyjne i negocjacyjne,
  • umiejętność pracy w środowisku macierzowym,
  • odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu.

Oferujemy

  • konkurencyjne wynagrodzenie podstawowe i system premiowy,
  • elastyczna forma zatrudnienia,
  • możliwość pracy w systemie hybrydowym.