
Zespół Microsoft w PwC Polska liczy 100 specjalistów (programistów, architektów, konsultantów, analityków oraz kierowników projektów). Dostarczamy aplikacje webowe oraz rozwiązania Power Platform, Dynamics 365 CE i Dynamics F&SCM dla naszych klientów w Polsce i w Europie. Realizujemy projekty dla wielu branż, takich jak sektor finansowy, telekomunikacja, FMCG, bankowość, motoryzacja oraz inne. Pracujemy m.in. w technologiach ASP.NET MVC, .NET Core, Entity Framework/EF Core, SQL Server, Azure/AWS Stack, Web API, Angular, JQuery oraz Azure DevOps. Wdrażamy najbardziej innowacyjne rozwiązania Customer Experience dla naszych klientów.
Twoja przyszła rola:
- udział we wdrożeniach systemów Microsoft Dynamics 365 oraz komponentów Power Platform u klientów w kraju i za granicą,
- wsparcie w konfigurowaniu modułów, formularzy, raportów i przepływów pracy z wykorzystaniem Low-Code / No-Code,
- przekładanie wymagań biznesowych na funkcjonalności systemowe oraz prezentowanie ich do klienta w porozumieniu z konsultantem wiodącym,
- proponowanie rozwiązań problemów biznesowych i usprawnień procesów,
- współpraca w dużych rozproszonych zespołach,
- opisywanie zadań i współpraca w oszacowaniu ich nakładów,
- komunikacja oraz tworzenie dokumentacji w języku polskim i angielskim,
- organizacja spotkań i przygotowywanie notatek.
Aplikuj, jeśli:
- interesujesz się lub posiadasz podstawową znajomość technologii Microsoft (moduł Dynamics Finance) oraz Power Platform,
- cechujesz się umiejętnościami analitycznymi i kreatywnym podejściem do rozwiązywania problemów,
- potrafisz przekładać wymagania na funkcjonalności systemowe, a także współpracować w dużych rozproszonych zespołach,
- posiadasz umiejętność konfigurowania modułów, formularzy, raportów i przepływów pracy z wykorzystaniem Low-Code / No-Code,
- swobodnie komunikujesz się w języku angielskim na poziomie komunikatywnym (min. B2),
- znajdziesz ok. 30 godzin w tygodniu, które poświęcisz na współpracę.
Dołączając do nas zyskujesz:
- zatrudnienie od 1 lipca do 30 września z możliwością kontynuacji współpracy, będziesz pracować w trybie hybrydowym (2 dni z biura),
- wiele opcji poszerzania wiedzy (np. mentoringu od doświadczonych koleżanek i kolegów, warsztatów, szkoleń e-learning),
- możliwość stworzenia indywidualnego planu benefitowego (wybór m.in. lunch pass, karta Multisport czy masaże) oraz dostęp do kafeterii - w środku m.in. vouchery, zniżki na urządzenia IT i zakup samochodu,
- program wellbeingowy - sesje mindfulness, wsparcie psychologiczne,
- 3h w miesiącu na wolontariat, a także możliwość zaangażowania się w wewnętrzne inicjatywy takie jak: PwC Shine (LGBT+) czy Women@PwC,
- a kiedy polubisz to miejsce tak, jak my, możesz polecić znajomych do PwC.
Jak wygląda proces rekrutacji?
- uzupełnij formularz oraz prześlij CV,
- weź udział w teście kompetencyjnym oraz teście językowym, o których przeczytasz tutaj,
- spotkaj się z naszym zespołem.
W razie problemów, napisz do nas:pl_kariera@pwc.com.



