Zespół ds Planowania Personelu zajmuje się kompleksowym planowaniem projektów, szkoleń oraz innych aktywności dla zespołu konsultantów. W ścisłej współpracy z Managerami Projektów oraz Team Leaderami, wspiera realizację celów biznesowych i priorytetów w obszarze strategii personalnej.
Specjalista ds. Planowania Zasobów
Rola
• realizacja procesu planowania zgodnie z obowiązującą polityką oraz terminarzem regionalnym
• alokacja konsultantów z uwzględnieniem potrzeb biznesowych, kompetencji i doświadczenia pracowników oraz ich indywidualnych priorytetów rozwojowych
• kontrola i egzekwowanie zgodności alokacji projektowych z budżetami projektów
• zapewnienie kompletności planów projektowych, szkoleniowych oraz urlopowych
• ścisła współpraca z innymi zespołami w ramach firmy (m.in. HC, L&D, Finanse), w celu zapewnienia kompletności informacji, prawidłowego przebiegu procesów i realizacji polityk wewnętrznych
• regularny monitoring i analiza kluczowych wskaźników produktywności oraz - w razie potrzeby - podejmowanie działań korygujących
• regularna aktualizacja i dbanie o jakość danych w systemie alokacji pracowników
Profil kandydata
• wykształcenie wyższe (preferowane: Zarządzanie Zasobami Ludzkimi, Zarządzanie Projektami, Ekonomia)
• minimum roczne doświadczenie na podobnym stanowisku (w obszarze HR lub planowania czasu pracy)
• wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne
• umiejętność pracy w zespole i realizacji wspólnych celów
• umiejętność analitycznego myślenia i kreatywność w poszukiwaniu rozwiązań
• konsekwencja w działaniu i skuteczność w egzekwowania ustaleń
• dobra organizacja pracy i swoboda w pracy pod presją czasu
• łatwość w budowaniu relacji z pracownikami na różnych stanowiskach
• znajomość języka angielskiego na poziomie min. średniozaawansowanym (poziom min. B2) • bardzo dobra znajomość programu Excel oraz narzędzi G-Suite
• znajomość narzędzi do zarządzania projektami będzie dodatkowym atutem
Oferta
• stabilna praca w międzynarodowym środowisku
• możliwość poszerzenia doświadczenia zawodowego i własnego rozwoju w wiodącej firmie konsultingowej
• atrakcyjny pakiet socjalny
• świetna atmosfera i komfortowe środowisko pracy