Do zespołu zajmującego się sprzedażą i realizacją usług rekrutacyjnych dla sektora engineering & supply chain, poszukujemy osoby, która świetnie się odnajduje w kontakcie B2B na poziomie Top Management.
Opis stanowiska:
- sprzedaż usług rekrutacji stałej do wybranego sektora klientów,
- realizacja projektów rekrutacyjnych dla obecnych jak i pozyskanych klientów,
- stałe budowanie bazy klientów oraz utrzymanie regularnych kontaktów z osobami decyzyjnymi,
- spotkania rekrutacyjne z kandydatami na najwyższym szczeblu,
- regularne działania handlowe,
- realizacja KPI.
Wymagania:
- doświadczenie w sprzedaży (idealnie w branży rekrutacyjnej lub usług profesjonalnych) min. 3 lata,
- mile widziane doświadczenie rekrutacyjne,
- nienaganny wygląd i aparycja,
- dobrze rozwinięte umiejętności komunikacyjne,
- pozytywne nastawienie i podejście do pracy "can do",
- samodyscyplina i umiejętność zarządzania czasem pracy.
Oferta obejmuje:
- atrakcyjne warunki wynagrodzenia (podstawa plus premia kwartalna),
- forma zatrudnienia dostosowana do oczekiwań kandydata,
- owocowe wtorki;)
- wspólne obiady firmowe,
- konkursy i wyjazdy integracyjne (jak skończy się pandemia ;))
- jasna i realna ścieżka rozwoju w kierunku managerskim, z możliwością budowania własnych zespołów,
- niezbędne narzędzia do pracy.