Konsultant w zespole Zarządzania Ryzykiem Regulacyjnym
Warszawa
umowa o pracę
Nasi eksperci pomagają klientom w efektywnej i kompleksowej ocenie skutków wdrożenia nowych regulacji rynku finansowego oraz wymogów nadzorczych, obejmującej wpływ na stosowane metodologie, przebieg procesów biznesowych, zarządzanie ryzykiem oraz narzędzia i systemy IT. W ramach świadczonych usług doradczych wspieramy naszych klientów przy wdrażaniu zmian metodologicznych, procesowych oraz bierzemy udział w opracowaniu nowych narzędzi usprawniających procesy zarządzania ryzykiem regulacyjnym. Dostosowujemy zakres naszej działalności do dynamicznie zmieniającego się otoczenia regulacyjnego i rozwijamy nasze usługi oraz kompetencje w nowych obszarach.
Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny za:
- udział w realizacji projektów z zakresu doradztwo regulacyjnego i biznesowego dla sektora finansowego oraz zarządzania procesami w instytucjach finansowych
- tworzenie wymagań biznesowych dla narzędzi stosowanych w obszarze sprawozdawczości, controllingu, adekwatności kapitałowej oraz zarządzania ryzykiem
- tworzenie pisemnych raportów, analiz i podsumowań w ramach realizowanych projektów
- wsparcie zespołu FS Regulatory przy dostarczaniu klientom usług o kompleksowym charakterze oraz rozwoju nowego biznesu doradczego
Oczekujemy:
- Wykształcenia wyższego
- 2-letniego doświadczenia w sektorze finansowym w obszarze controllingu finansowego, zarządzania aktywami i pasywami lub zarządzania ryzykiem (alternatywnie doświadczenie w realizacji projektów audytowych w sektorze bankowym)
- umiejętności analizy i syntezy danych
- umiejętności pracy z aktami prawnymi
- bardzo dobra znajomości pakietu MS Office (w szczególności MS Excel)
- umiejętności pisania zapytań w SQL
- znajomości podstaw statystyki
- bardzo dobrej znajomości języka angielskiego
Oferujemy:
- interesującą pracę w interdyscyplinarnym i międzynarodowym środowisku,
- udział w ciekawych projektach we współpracy z profesjonalistami,
- jasną i zaplanowaną ścieżkę kariery,
- możliwość samorealizacji oraz rozwoju osobistego,
- konkurencyjne warunki zatrudnienia,
- atrakcyjny pakiet szkoleniowy i socjalny,
- możliwość udziału w programie rekomendacji pracowników i uzyskania atrakcyjnego bonusu.
Masz pytania?
Zapytaj Rekrutera
KPMG w Polsce
Zapytaj Rekrutera
KPMG w Polsce
KPMG Sp. z o.o., Departament People & Culture, ul. Inflancka 4A, 00-189 Warszawa
©2020 KPMG Sp. z o.o., polska spółka z ograniczoną odpowiedzialnością i członek globalnej organizacji KPMG składającej się z niezależnych spółek członkowskich stowarzyszonych z KPMG International Limited, prywatną spółką angielską z odpowiedzialnością ograniczoną do wysokości gwarancji. Wszelkie prawa zastrzeżone.
Nazwa i logo KPMG są znakami towarowymi używanymi na podstawie licencji przez niezależne firmy członkowskie globalnej organizacji KPMG.
©2020 KPMG Sp. z o.o., polska spółka z ograniczoną odpowiedzialnością i członek globalnej organizacji KPMG składającej się z niezależnych spółek członkowskich stowarzyszonych z KPMG International Limited, prywatną spółką angielską z odpowiedzialnością ograniczoną do wysokości gwarancji. Wszelkie prawa zastrzeżone.
Nazwa i logo KPMG są znakami towarowymi używanymi na podstawie licencji przez niezależne firmy członkowskie globalnej organizacji KPMG.
