Trwa ładowanie. Prosimy o chwilę cierpliwości.
Przeglądana oferta pracy jest nieaktualna
EY (dawniej Ernst & Young)
Data aktualizacji: 2021-05-27
Gdańsk, pomorskie
Podatki, Konsulting, Księgowość
Data aktualizacji: 2021-05-27
EY (dawniej Ernst & Young)
Seniorka/Senior – Business Tax Advisory
REKRUTACJA ZDALNA

Oferta pracy jest nieaktualna

Pracodawca zakończył rekrutację na to ogłoszenie

Seniorka/Senior – Business Tax Advisory

Dział Doradztwa Podatkowego w EY (dawniej Ernst & Young) to miejsce, gdzie znajomość prawa i ekonomii pozwala tworzyć najlepsze rozwiązania. Pomagamy naszym klientom w zmniejszaniu obciążeń podatkowych, zgodnie z obowiązującymi przepisami.


Możliwości, jakie na Ciebie czekają:

Nasze usługi w zakresie Business Tax Advisory są zaprojektowane tak, aby oferować pełen zakres usług doradczych w zakresie podatkowym. Nasi specjaliści czerpią z różnych perspektyw, aby doradzać w zakresie planowania, przepisów czy utrzymywania relacji z organami podatkowymi.

To unikalne miejsce do zdobycia naprawdę przekrojowej wiedzy i umiejętności niezbędnych dla budowania solidnych fundamentów dla Twojej ścieżki kariery jako eksperta w zakresie prawa podatkowego i związanych z nim rozliczeń.

Twoje główne zadania:

W ramach naszego zespołu będziesz brać udział w takich projektach, jak:

  • Doradztwo podatkowe przy restrukturyzacjach i kluczowych transakcjach
  • Wsparcie w postępowaniach podatkowych przed organami skarbowymi i sądami administracyjnymi
  • Ocena i monitorowanie ryzyka podatkowego, mechanizmów kontrolnych, w tym z wykorzystaniem najnowszych technologii
  • Bieżące doradztwo podatkowe dla klientów polskich oraz zagranicznych obejmujące np. udzielanie porad w odniesieniu do specyficznych transakcji, przygotowywanie wniosków o wydanie interpretacji indywidualnych itp.

Jakie umiejętności cenimy

  • Przedsiębiorczość i ambicja,
  • Pewność siebie, rozumienie procesów biznesowych i chęć rozwoju,
  • Dbałość o szczegóły i umiejętność organizacji pracy,
  • Umiejętność pracy w zespole oraz bardzo dobra znajomość języka polskiego i angielskiego.

Nasze oczekiwania wobec kandydatów

  • około 2-4-letnie doświadczenie zawodowe w zakresie doradztwa w obszarze CIT i VAT,
  • teoretyczna i praktyczna znajomość zagadnień podatkowych,
  • wyższe wykształcenie (preferowane w zakresie prawa, finansów, ekonomii, itp.),
  • bardzo dobrej znajomości obsługi MS Office (MS Excel w szczególności).

Dodatkowym atutem będą

  • uprawnienia Doradcy Podatkowego lub rozpoczęta ścieżka ich zdobywania,
  • zdolności analityczne,
  • doświadczenie w postępowaniach podatkowych.

Kogo szukamy

  • Poszukujemy osób, które chcą rozwijać się w obszarze doradztwa podatkowego, a także dobrze odnajdują się w zespołach realizujących różnorodne projekty dla klientów z wielu branż.

Oferujemy

  • rozwój zawodowy i szkolenia na najwyższym poziomie,
  • pracę w profesjonalnym zespole, w otoczeniu ludzi czerpiących radość z tego, co robią,
  • ambitne projekty dla największych firm krajowych i zagranicznych,
  • możliwość współpracy z międzynarodową grupą ekspertów EY,
  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę oraz rozbudowany pakiet socjalny (opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie na życie, program EY Care & Wellness).

a także
Tworzymy miejsce pracy przyjazne osobom z niepełnosprawnościami.



O EY Polska

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał.
Realizujemy projekty w zakresie: Audytu, Doradztwa Podatkowego, Transakcyjnego i Biznesowego (w tym IT). Zatrudniamy ponad 240 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 2800, a pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu.

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy.
Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym również Ty poradzisz sobie z najbardziej prestiżowymi projektami.

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszych pracowników.
EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.