• Wykształcenie wyższe kierunkowe w zakresie BHP;
• Praktyczna znajomość przepisów, procedur, rozporządzeń i ustaw z zakresu prawnych norm dotyczących BHP oraz ochrony środowiska;
• Minimum 3 lata doświadczenia na pokrewnym stanowisku w służbie BHP;
• Dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie (min. poziom B2);
• Dokładność, sumienność oraz dobra organizacja pracy;
• Samodzielność, zaangażowanie oraz silna motywacja do pracy;
• Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne: praca w zespole, komunikacja, analiza oraz ocena sytuacji;
• Mobilność, podróże służbowe do biur firmy w innych miastach,
• Doświadczenie w koordynacji zespołu BHP będzie dodatkowym atutem. 

• Organizowanie i przeprowadzanie wstępnych, okresowych szkoleń BHP dla pracowników;
• Prowadzenie dokumentacji powypadkowej oraz udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy;
• Przeprowadzanie i aktualizacja oceny ryzyka zawodowego na poszczególnych stanowiskach;
• Przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz dbanie o przestrzeganie przepisów, zasad, procedur, instrukcji BHP;
• Udział w opracowywaniu wewnętrznych zarządzeń, regulaminów i instrukcji ogólnych dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy;
• Realizowanie działań mających na celu poprawę bezpieczeństwa pracy w organizacji;
• Zapewnianie wsparcia merytorycznego w zakresie BHP w organizacji;
• Raportowanie o potencjalnych zagrożeniach na stanowiskach pracy, nadzór nad sprawnością urządzeń technicznych pod względem bhp i ppoż.;
• Wykonywanie pomiarów czynników szkodliwych na stanowiskach pracy;
• Czynny udział w audytach wewnętrznych oraz zewnętrznych dotyczących bezpieczeństwa i jakości, ochrony środowiska;
• Ścisła współpraca ze wszystkimi komórkami organizacyjnymi firmy;
• Terminowe sporządzanie informacji i sprawozdań dla zewnętrznych organów nadzoru nad warunkami pracy i bezpieczeństwa pożarowego;
• Budowanie świadomości oraz podejmowanie działań kształtujących właściwą postawę pracowników w zakresie bezpieczeństwa pracy.

• Ciekawą pracę w międzynarodowym i dynamicznym środowisku;
• Atrakcyjne warunki zatrudnienia, adekwatne do posiadanych kompetencji;
• Bogatą ofertę benefitową (np. ubezpieczenie na życie);
• Szerokie możliwości rozwoju zawodowego i szkoleń.

Deloitte to różnorodność ludzi, doświadczeń, branż i usług, w których je realizujemy - w 150 krajach na świecie. To wyzwania intelektualne, dobry start zawodowy, możliwości ciągłego rozwoju i zebrania cennych życiowych doświadczeń. Musisz zrobić pierwszy krok - postawić kropkę na końcu wysyłanego CV, a potem podpisywanej umowy o pracę. Deloitte to po prostu dobry wybór. I kropka.