Trwa ładowanie. Prosimy o chwilę cierpliwości.
mBank S.A.
Data aktualizacji: 2022-09-28
Warszawa, Wola, mazowieckie
Bankowość, Analiza
angielski
Data aktualizacji: 2022-09-28 Aplikuj
REKRUTACJA ZDALNA

Od nas dostaniesz:

Współpraca
z ekspertami
Świeża kawa
bez limitu
Przyjazna
atmosfera
Dostęp do
wewnętrznego
rynku pracy
Mobilne
narzędzia do
rozwoju
kompetencji
Możliwość
rozwoju w grupie
mBanku

Zobacz co nas motywuje do pracy:

Przekonaj się jakie będą Twoje powody
do radości!

mBank ostrzega:
Inspirujemy każdego dnia!
Ekspert/ka ds. ryzyka stopy procentowej księgi bankowej
miejsce pracy: Warszawa, Wola, nr referencyjny: MBŁ18/0422

Twój zakres obowiązków

  • śledzenie bieżących zmian bilansu Banku i jego otoczenia makroekonomicznego oraz analizę ich wpływ na poziom ryzyka,
  • przeprowadzanie analiz strategii i symulacji scenariuszowych, oraz ochronę bilansu banku w czasie największej niepewności inflacyjnej od 20 lat,
  • wsparcie Zarządu i Komitetów Banku w ustaleniu apetyt na ryzyko i odpowiedniego zestawu limitów,
  • współpracę z jednostkami biznesowymi zaangażowanymi w kształtowanie bilansu,
  • wdrażanie najlepszych praktyk w zakresie zarządzania ryzykiem oraz we współpracy z zespołem Scrumowym,
  • rozwój oraz optymalizację narzędzi,
  • wsparcie ambitnego projektu wdrożenia nowego systemu do pomiaru ryzyka stopy procentowej.


Nasze wymagania

  • wykształcenie wyższe w zakresie metod ilościowych, matematyki finansowej lub finansów (certyfikat FRM, PRM lub GARP będzie dodatkowym atutem),
  • doświadczenie w obszarze ryzyka finansowego/ skarbu / rynków finansowych,
  • znajomość wymogów regulacyjnych dla ryzyka płynności,
  • zainteresowanie tematami sektora bankowego, rynkami finansowymi i zarządzaniem bilansem,
  • znajomość środowiska SAS / umiejętność korzystania z baz danych za pomocą języka SQL,
  • znajomość języka angielskiego pozwalająca na swobodną komunikację w mowie i piśmie,
  • otwartość na wyzwania i aktywne poszukiwanie rozwiązań napotkanych problemów,
  • nastawienie na rozwój i poszerzanie wiedzy,
  • zdolności analityczne poparte spojrzeniem na szerszą perspektywę działania organizacji,
  • otwartość na pracę w różnorodnym zespole, dzielącym się wiedzą i doświadczeniem,
  • chęć uczestniczenia w pracach zespołów w formule Agile.