Trwa ładowanie. Prosimy o chwilę cierpliwości.
Przeglądana oferta pracy jest nieaktualna
Capgemini Polska
Data aktualizacji: 2022-11-28
Kraków, małopolskie
Księgowość, BPO/SSC
Data aktualizacji: 2022-11-28
REKRUTACJA ZDALNA
P2P Młodsza Księgowa AP / Młodszy Księgowy AP

P2P Młodsza Księgowa AP / Młodszy Księgowy AP


Jakich kompetencji oczekujemy na start?

•    Znajomości języka angielskiego na poziomie min. C1,
•    Dobrze rozwiniętych zdolności analitycznych,
•    Umiejętności pracy indywidualnej i w zespole,
•    Chęci rozwoju w kierunku finansowym.

Na to stanowisko nie oczekujemy wcześniejszego doświadczenia zawodowego. Wystarczy Twoja chęć do nauki! Pracę rozpoczniesz od bogatego pakietu szkoleń, które pomogą Ci nabyć nowe kompetencje i wsparcia specjalistów, którzy chętnie podzielą się z Tobą wiedzą. 
 

Jakie obowiązki umożliwią Ci ciągły rozwój?

•    Poznasz przetwarzanie danych finansowych poprzez sporządzanie raportów i analiz,
•    Poznasz system SAP i fakturowanie,
•    Będziesz w kontakcie z klientem – mailowym czy telefonicznym – w stopniu dostosowanym do Twoich preferencji,
•    Będziesz pracować w międzynarodowym środowisku i otrzymasz możliwość używania języków obcych na co dzień.

Wyślij nam swoje CV i porozmawiaj z rekruterem o możliwościach rozwinięcia swojej kariery razem z nami!

Jaka może być Twoja ścieżka rozwoju?

Karierę w naszej firmie rozpoczniesz od programu wdrożeniowego. Tam nauczysz się podstaw. Gdy zdobędziesz już wystarczające doświadczenie, możesz awansować w swojej roli lub zmienić stanowisko wybierając spośród wielu obszarów takich jak finanse, zarządzanie projektem, obsługa klienta, IT i wiele innych.

Co dla Ciebie przygotowaliśmy?

Osobisty i zawodowy rozwój: 
•    Programy rozwojowe, zewnętrzne kursy, dofinansowanie edukacji i certyfikacji, platforma NEXT z darmowym dostępem do Pluralsight, TED talków, materiałów Coursera czy wirtualnych szkoleń (np. Excel, VBA, RPA, customer care).  
•    Możliwość wyboru godzin pracy dzięki różnorodności projektów (standard, zmiany popołudniowe, część etatu, praca zdalna). O możliwe opcje zapytaj swojego rekrutera.  
  
Naszą legendarną atmosferę: 
•    Nie obowiązuje nas sztywny dress code, mamy za to świetne communities (np. OUTfront, Women@Capgemini, Foreigners Community) i dostęp do zmieniających świat inicjatyw takich jak Program Grantowy. Jesteśmy dużą firmą z wyjątkową atmosferą - nawiązujemy przyjaźnie, dzielimy ważne momenty i tak po prostu, zwyczajnie się lubimy ;). 
  
I inne benefity: 
•    Prywatną opiekę medyczną, z możliwością wykupienia na preferencyjnych warunkach rozszerzenia o pakiet usług stomatologicznych. 
•    Prywatne ubezpieczenie na życie, z możliwością wykupienia na preferencyjnych warunkach rozszerzenia o pakiet onkologiczny. 
•    Dodatkowe bonusy za polecanie znajomych do pracy. 
•    Dostęp do audiobooków Inspiro i platformy Nais (bilety do kina, karta Multisport i inne). 
•    Biura w świetnych lokalizacjach, program leasingowy, carpooling i parkingi rowerowe.  
 

Kim jesteśmy?

Bycie jednym z nas oznacza ciągły rozwój między innymi wyjątkowymi ludźmi. To zespół, z którym chce się spędzać czas. Szkolenia i inicjatywy, dzięki którym możemy każdego dnia stawać się jeszcze lepszymi ekspertami.  
  
Capgemini to światowy lider w dziedzinie doradztwa, technologii i transformacji cyfrowej. Jedną z naszych jednostek biznesowych jest Business Services. Tworzą ją eksperci, świadczący naszym międzynarodowym klientom usługi z obszarów takich jak HR, finanse i księgowość, łańcuch dostaw, czy transformacja biznesowa.  
  
Chcesz dowiedzieć się o nas więcej? Zobacz krótkie wideo: Who are we statistically at Capgemini Poland in 2020? 

Masz dodatkowe pytania dotyczące pracy w Capgemini? Sprawdź nasz profil na Instagramie @capgemini.pl lub odwiedź nasz profil na Facebooku (Capgemini Polska).