Aplikuj
wróć do listy ofert
Niestety ta oferta pracy jest już nieaktualna.
Aplikuj
logo

Analityk Finansowy

Rekrutacja zdalna

Specjalista

Pełny etat

Praca hybrydowa

angielski

Średnia firma

Specjalizacje oferty
Goldman Recruitment to wiodąca polska firma doradcza, wyspecjalizowana w realizacji projektów rekrutacyjnych metodą Search & Selection oraz Executive Search. Naszą ambicją jest najwyższy poziom świadczonych usług, który wyprzedza rynek i tworzy nowy standard w branży doradztwa personalnego.

www.goldmanrecruitment.pl

Dla jednego z naszych cenionych Klientów, międzynarodowej firmy działającej w sektorze produkcji, poszukujemy kandydata na stanowisko Analityka Finansowego. Organizacja umożliwia rozwój w ramach wewnętrznych struktur oraz wspiera inicjatywy i samodzielne podejmowanie decyzji przez swoich pracowników.


Analityk Finansowy

Analityk Finansowy

Miejsce pracy: Oleśnica
Nr ref. 20/3/2024/AZ/2320

Wymagania:
  • minimum 2 lata doświadczenia w pracy w dziale controllingu,
  • umiejętność pracy w zespole oraz chęć nawiązywania kontaktów,
  • zaawansowana znajomość programu Excel,
  • mile widziana znajomość narzędzi BI oraz wizualizacji danych,
  • doświadczenie w pracy z systemami ERP,
  • preferowane doświadczenie w firmie produkcyjnej,
  • znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2.
Obowiązki:
  • udział w przygotowywaniu budżetu, analiza odchyleń i raportowanie do zainteresowanych stron,
  • wycena kosztów produkcji przyszłej w tym kwotacje dla klientów,
  • bieżąca kontrola i nadzór nad kosztami stałymi,
  • nadzór nad kosztami logistyki oraz utrzymania ruchu,
  • udzielanie wsparcia w podejmowaniu decyzji finansowych,
  • analiza i interpretacja wyników finansowych,
  • codzienna współpraca z zagranicznymi oddziałami,
  • udział w zamknięciach miesiąca, tworzeniu sporządzań sprawozdań finansowych i innych raportów okresowych.
Oferujemy:
  • stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie,
  • praca w systemie hybrydowym (2 dni w tygodniu z home-office),
  • system premiowy (premie zadaniowe, zespołowe oraz absencyjne),
  • pakiet benefitów (opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta sportowa),
  • możliwości rozwoju w strukturach organizacji,
  • parking pracowniczy.