Aplikuj
wróć do listy ofert
Aplikuj
logo

Asystent_ka ds. Operacji w zespole wsparcia działu doradztwa podatkowego PIT, EY Advantage

Rekrutacja zdalna

Asystent

Pełny etat

Praca hybrydowa

angielski

Duża firma

Umowa o pracę

Asystent_ka ds. Operacji w zespole wsparcia działu doradztwa podatkowego PIT, EY Advantage

Asystent_ka ds. Operacji w zespole wsparcia działu doradztwa podatkowego PIT, EY Advantage

Łódź

Twój zakres obowiązków:

  • Przygotowywanie dla osób przebywających na kontraktach międzynarodowych:
    - miesięcznych kalkulacji podatkowych PIT i ZUS,
    - informacji PIT-11, w tym także korekt, 
    - rocznych deklaracji podatkowych PIT, w tym także korekt;
  • Weryfikacja dokumentów pod kątem podatku PIT;
  • Przygotowywanie różnego rodzaju formularzy oraz dokumentów, np. A1, Pełnomocnictwa, Wnioski do PIP;
  • Kontakt z urzędami skarbowymi oraz ZUS-em, a także przygotowywanie wyjaśnień na otrzymywane wezwania;
  • Obsługa programu Płatnik;
  • Proponowanie usprawnień w obsługiwanych procesach;
  • Nadzór nad robotami obsługującymi powtarzalne procesy i wymyślanie dla nich nowych zastosowań, które później opracują programiści.
  • EY.AI - Twoje możliwości na tym stanowisku rozszerza sztuczna inteligencja, która będzie Ci towarzyszyć i wspierać w codziennej pracy. Dzięki wykorzystaniu AI Twoje analizy, praca z danymi i tworzenie innowacji wzniosą się poziom wyżej. Stale inwestujemy w innowacje, aby zapewnić Ci środowisko pracy, w którym możesz skupić się na jej najciekawszych aspektach i tworzyć najlepsze rozwiązania dla klientów.

 Nasze wymagania:

  • Umiejętność analitycznego myślenia oraz biegłość w rozwiązywaniu złożonych problemów;
  • Skoncentrowanie na jakości;
  • Umiejętność pracy w zespole i łatwość nawiązywania kontaktów;
  • Dobra organizacja pracy i zaangażowanie;
  • Wykształcenie wyższe kierunkowe lub w trakcie - z zakresu rachunkowości, finansów, ekonomii, prawa podatkowego lub informatycznych;
  • Znajomość zasad rachunkowych i podatkowych (w szczególności podatek PIT);
  • Biegłość w obsłudze programów pakietu MS Office (Word, Excel, Power Point);
  • Znajomość języka angielskiego.

Mile widziane:

  • Znajomość programu Płatnik, eDek;
  • Znajomość języka innego niż angielski;
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku.

To oferujemy:

  • Umowę o pracę na pełen etat.
  • Hybrydowy model pracy z dostępnością do pracy z biura.
  • Ścieżkę kariery dopasowaną do Ciebie i Twoich potrzeb rozwojowych.
  • Work-life balance. Twoja praca będzie ciekawa i rozwijająca, dobrze zaplanowana i zorganizowana tak, żeby dać Ci wystarczająco wolnego czasu na to, co tylko chcesz.
  • Stale udoskonalany program szkoleniowy obejmujący zarówno umiejętności miękkie jak i merytoryczne
  • Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery
  • Dofinansowanie studiów podyplomowych, wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobywaniu uznanych na rynku kwalifikacji i certyfikatów
  • EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University
  • Programy wspierające tworzenie innowacji
  • Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych
  • Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline).

Benefity

dofinansowanie
zajęć sportowych
dofinansowanie nauki języków
dofinansowanie szkoleń i kursów
ubezpieczenie na życie
możliwość pracy zdalnej
elastyczny czas pracy
owoce
spotkania integracyjne
firmowa drużyna sportowa
służbowy telefon do użytku prywatnego
inicjatywy dobroczynne
gry wideo
w pracy
pikniki rodzinne
strefa relaksu
dofinansowanie biletów do kina, teatru
wyprawka
dla dziecka
paczki
świąteczne
program rekomendacji pracowników
możliwość uzyskania uprawnień
i wiele więcej

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • dofinansowanie nauki języków
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • ubezpieczenie na życie
  • możliwość pracy zdalnej
  • elastyczny czas pracy
  • owoce
  • spotkania integracyjne
  • firmowa drużyna sportowa
  • służbowy telefon do użytku prywatnego
  • inicjatywy dobroczynne
  • gry wideo w pracy
  • pikniki rodzinne
  • strefa relaksu
  • dofinansowanie biletów do kina, teatru
  • wyprawka dla dziecka
  • paczki świąteczne
  • program rekomendacji pracowników
  • możliwość uzyskania uprawnień

O EY Polska

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.  

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.  

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.  

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019.  

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.  

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.

EY (dawniej Ernst & Young)

Przejdź do profilu pracodawcy