
Senior/ka w Zespole Audytu SSC
Jako audytor Twoim głównym celem będzie zapewnienie wiarygodności i weryfikacja zgodności raportowania finansowego naszych klientów z zasadami rachunkowości. W ten sposób pracując w audytowym zespole projektowym odegrasz ważną rolę, pomagając firmom właściwie odzwierciedlić obraz ich aktualnej sytuacji w sprawozdaniu finansowym, co w szerszym kontekście, zapewnia transparentność rynku finansowego
Możliwości, jakie na Ciebie czekają:
Będziesz pracować z największymi spółkami w Polsce, zarówno międzynarodowymi koncernami, jak i najciekawszymi polskimi przedsiębiorcami. Zapewnimy doświadczenia i możliwości rozwoju, które pozwolą Ci wykorzystać Twój potencjał. Będziesz częścią wielodyscyplinarnego zespołu, w którym w szczegółach poznasz jak działają współczesne przedsiębiorstwa, mając realny wpływ na usprawnienia w ich codziennej działalności biznesowej. Zdobędziesz umiejętności i uznane kwalifikacje w zakresie finansów, jednocześnie budując sieć unikalnych kontaktów biznesowych, które zaprocentują dla Ciebie w przyszłości.
Twoje główne zadania:
- Prowadzenie projektów z zakresu analizy sprawozdań finansowych przedsiębiorstw będących przedmiotem audytu
- Zarządzanie kilkuosobowym zespołem projektowym w siedzibach naszych klientów
- Wsparcie zespołu w uzyskaniu zrozumienia procesów biznesowych funkcjonujących w audytowanych przedsiębiorstwach
- Codzienna współpraca z klientami oraz koordynowanie projektów w ramach międzynarodowej sieci biur EY
- Wyciąganie wniosków z przeanalizowanych przez zespół projektowy obszarów działalności przedsiębiorstw
- Znajomość środowiska finansowego SSC mile widziane
- Wsparcie biegłego rewidenta w kluczowych dyskusjach z zarządami audytowanych spółek
Potrzebne umiejętności i doświadczenie:
- Doświadczenie zdobyte w firmie audytorsko-doradczej
- Zainteresowanie specyfiką pracy, analizowanie bieżących wydarzeń gospodarczych
- Znajomość polskich i międzynarodowych standardów rachunkowości
- Umiejętność zarządzania i organizowania pracy w zespole oraz łatwość nawiązywania kontaktów
- Gotowość do kilkudniowych podróży służbowych
- Wyższe wykształcenie i chęć do dalszego osobistego rozwoju
- Dobra znajomość języka angielskiego
Twoim dodatkowym atutem będzie:
- Rozpoczęte zdobywanie uznanych kwalifikacji w zakresie rachunkowości i finansów (Biegły Rewident, ACCA)
Kogo szukamy:
- Jeśli od zawsze jesteś zainteresowany_a pracą w międzynarodowym środowisku, zdobywałeś_aś swoje doświadczenie w obszarze finansów, posiadasz umiejętność szybkiej adaptacji, lubisz pracować w zespole projektowym; czekamy właśnie na Ciebie!
Oferujemy:
- Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych kwalifikacji i certyfikatów (Biegły Rewident, ACCA)
- Udemy for Business - dostęp do ponad 3000 szkoleń online,
- Go Fluent – platforma, która oferuje kursy językowe na wybranym przez Ciebie poziomie
- EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult International Business School
- Career Counselor – dedykowany, doświadczony doradca, który wspiera rozwój Twojej kariery w EY
- Innovate EY – unikalny program, w którym możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania
- Future Finance Professional
- Program benefitów EY Care&Wellness: masaże, bilety, karty sportowe, ubezpieczenie na życie, prywatna opieka medyczna, korporacyjna karta kredytowa – mamy zbyt wiele benefitów (dostępnych online i offline) by zmieściły się w tym ogłoszeniu
Tworzymy miejsce pracy przyjazne osobom z niepełnosprawnościami.
Benefity
zajęć sportowych
w pracy
dla dziecka
świąteczne
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- dofinansowanie nauki języków
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- ubezpieczenie na życie
- możliwość pracy zdalnej
- elastyczny czas pracy
- owoce
- spotkania integracyjne
- firmowa drużyna sportowa
- służbowy telefon do użytku prywatnego
- inicjatywy dobroczynne
- gry wideo w pracy
- pikniki rodzinne
- strefa relaksu
- dofinansowanie biletów do kina, teatru
- wyprawka dla dziecka
- paczki świąteczne
- program rekomendacji pracowników
- możliwość uzyskania uprawnień
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.
Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.
Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.
Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019.
EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.
EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.



