Praktykantka / Praktykant w Zespole Transaction Support EY-Parthenon

EY-Parthenon: Doradztwo strategiczne i transakcyjne

W 150 krajach pracuje 25,000 specjalistów EY-Parthenon i 400,000 specjalistów EY. Wyróżnia nas wspieranie organizacji w osiąganiu wzrostu poprzez strategię fuzji i przejęć oraz pomoc w przygotowaniu, sfinansowaniu i przeprowadzeniu strategicznie ważnych projektów inwestycyjnych. Projektujemy, rozwijamy i dostarczamy kompleksowe rozwiązania. Nasi specjaliści, łącząc praktyczną wiedzę sektorową z analizą danych opartą na najnowszych technologiach, pomagają firmom stawić czoła nawet najbardziej skomplikowanym wyzwaniom strategicznym.

Zespół Transaction Support jest częścią EY-Parthenon. Jego zadaniem jest kompleksowe wsparcie zespołów projektowych realizujących projekty w obszarze transakcyjnym m.in. zespołu finansowego due diligence, wycen i modelowania, M&A, doradztwa sektora usług finansowych, doradztwa strategicznego, restrukturyzacji, nieruchomości oraz technology. 

Twój zakres obowiązków:

• Wsparcie zespołu EY-P dedykowanego Instytucjom Finansowym w projektach doradczych i transakcyjnych, w tym komercyjne due diligence, przeglądy i budowa strategii, przygotowywanie business case’ów;
• Analiza rynku, danych rynkowych i identyfikacja trendów w obszarze usług finansowych, wspierająca procesy decyzyjne i rozwój strategii;
• Przygotowanie i analiza danych w Excelu oraz raportach;
• Analiza rachunku zysków i strat, bilansu, rachunku przepływów pieniężnych, danych zarządczych, a także innych danych finansowych spółek z sektora Usług Finansowych;
• Uczestnictwo w spotkaniach oraz telekonferencjach z osobami zarządzającymi analizowanym podmiotem;
• Uczestnictwo w przygotowywaniu poszczególnych sekcji raportu z przeprowadzonych analiz;
• EY.AI - Twoje możliwości na tym stanowisku rozszerza sztuczna inteligencja, która będzie Ci towarzyszyć i wspierać w codziennej pracy. Dzięki wykorzystaniu AI Twoje analizy, praca z danymi i tworzenie innowacji wzniosą się poziom wyżej. 
  Zaczniesz od cyklu szkoleń, a następnie będziesz korzystać z EYQ - swojego wirtualnego asystenta i innych unikalnych narzędzi, często dostępnych tylko w EY. Stale inwestujemy w innowacje, aby zapewnić Ci środowisko pracy, w którym możesz skupić się na jej najciekawszych aspektach i tworzyć najlepsze rozwiązania dla klientów. 

Nasze wymagania:

• Chcesz się szybko rozwijać. To, co już wiesz, jest ważne, ale dla nas kluczowe jest Twoje podejście. Jeśli myślisz innowacyjnie, szybko znajdujesz rozwiązania i nadążasz za zmieniającym się światem, pasujesz do nas;
• Masz w sobie ciekawość. Lubimy tych, którzy zadają dobre pytania i szukają odpowiedzi, jak sprawić, żeby wszystko działało lepiej;
• Cenisz sobie różnorodność. Szukamy ludzi, którzy doceniają różne spojrzenia na świat i nie boją się włączać do wspólnej pracy tych, którzy mają inny punkt widzenia;
• Twoja dyspozycyjność wynosi 30-35 godzin w tygodniu, masz ukończone studia bądź studiujesz na 3 roku studiów licencjackich/1-2 roku studiów magisterskich;
• Bardzo dobrze odnajdujesz się w zadaniach analitycznych, znasz Excel i Power Point;
• Masz bardzo dobrą znajomość języka angielskiego i języka polskiego,
• Interesujesz się rynkiem instytucji finansowych,
• Znasz podstawy rachunkowości, ekonomii, finansów;
• Docenimy również pierwsze doświadczenia zdobyte podczas pracy lub praktyk w audycie, księgowości, controllingu i obszarze doradztwa transakcyjnego.

To oferujemy:

• EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult University; 
• Career Counselor – profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery;
• Innowacje EY – unikalne programy, w ramach których możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania;
• Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych;
• Model pracy uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania - możliwość pracy zdalnej.

Etapy rekrutacji:

1. Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy, załóż profil i dodaj CV. 
2. Rozwiąż testy analityczne. 
3. Porozmawiajmy. Czekają rekruterzy i rekruterki oraz osoby z Twojego przyszłego zespołu.