EY (dawniej Ernst & Young) to światowy lider w zakresie profesjonalnych usług doradczych. Ponad 212 000 specjalistów w zakresie audytu, doradztwa biznesowego, podatkowego i prawnego oraz transakcyjnego, zatrudnionych w 150 krajach, łączy swoją wiedzę i międzynarodowe doświadczenie ze znajomością lokalnych uwarunkowań. EY to jedna z wiodących firm doradczych na polskim rynku, zatrudniająca ponad 2500 profesjonalistów w Warszawie, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Wrocławiu i Gdańsku. Poprzez swoje działania ma ambicję budować lepszy świat pracy dla swoich klientów, pracowników i całej społeczności.
Dział Doradztwa Transakcyjnego, Zespół Pozyskania Finansowania i Restrukturyzacji
Zespół Pozyskania Finansowania i Restrukturyzacji to doświadczeni specjaliści zajmujący się doradztwem w procesach strukturyzacji i pozyskania finansowania oraz procesach restrukturyzacji przedsiębiorstw. Współpracujemy zarówno z największymi podmiotami giełdowymi, jak również z przedsiębiorstwami prywatnymi.
Pomagamy naszym klientom na każdym etapie procesu organizacji finansowania, począwszy od wstępnych analiz i określenia struktury finansowania, poprzez rozmowy i negocjacje z instytucjami finansowymi.
W zakresie restrukturyzacji wspieramy naszych klientów zarówno na etapie restrukturyzacji sądowej, jak i pozasądowej. Pomagamy ocenić możliwości i opracować skuteczny plan restrukturyzacyjny, pozwalający osiągnąć cele strategiczne firmy, niejednokrotnie korzystając z dostępnych narzędzi analitycznych (np. modele finansowe, prognozy płynnościowe, narzędzia do analizy Big Data).
Od kandydatów – studentów/absolwentów kierunków ekonomicznych oczekujemy:
- zainteresowania tematyką corporate finance, w tym finansowania i restrukturyzacji przedsiębiorstw,
- zdolności analitycznych,
- umiejętności obsługi MS Excel oraz MS Powerpoint,
- mile widziane doświadczenia w zakresie modelowania finansowego,
- umiejętności pracy w zespole i łatwości nawiązywania kontaktów,
- dobrej organizacji pracy i zaangażowania,
- dobrej znajomości języka angielskiego.
Dodatkowym atutem będzie:
- aktywny udział w projektach na studiach,
- wcześniejsze doświadczenie w pokrewnych obszarach.
Oferujemy:
Najlepsza praktyczna szkoła biznesu
Kwalifikacje
oraz certyfikaty
Indywidulna mapa szkoleń
Elastyczny czas i miejsce pracy
Własny Career Consuelor
Program EY Care&Wellness i owoce w biurze
Pożyczka
na start
Biuro z ładnym widokiem i w prestiżowej lokalizacji
O EY Polska
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał.
Realizujemy projekty w zakresie: Audytu, Doradztwa Podatkowego, Transakcyjnego i Biznesowego (w tym IT). Zatrudniamy ponad 240 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie.
W Polsce jest nas ponad 2800, a pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu. Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy.
Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym również Ty poradzisz sobie z najbardziej prestiżowymi projektami.
EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszych pracowników. EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał.
Realizujemy projekty w zakresie: Audytu, Doradztwa Podatkowego, Transakcyjnego i Biznesowego (w tym IT). Zatrudniamy ponad 240 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie.
W Polsce jest nas ponad 2800, a pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu. Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy.
Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym również Ty poradzisz sobie z najbardziej prestiżowymi projektami.
EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszych pracowników. EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.