Trwa ładowanie. Prosimy o chwilę cierpliwości.

Zarobki w bankowości 2020. Prognozy wynagrodzeń pracowników banków

Ile w 2020 roku może zarobić doradca klienta, analityk kredytowy, ekspert ds. modelowania ryzyka i inni specjaliści w bankowości? Przedstawiamy wyniki "Raportu płacowego" Hays z prognozami wynagrodzeń na 2020 rok.
Kategoria: Raporty
15.01.2020

Zmiany zachodzące w bankowości: cyfryzacja sektora, liczne fuzje i przejęcia oraz nowe regulacje, do których trzeba było dostosować działalność, mają duży wpływ na pracowników banków - ich zadania i ogólną sytuację na rynku pracy. 

W 2020 roku poszukiwani będą przede wszystkim specjaliści dedykowani klientom korporacyjnym, np. w centrach korporacyjnych i centralach banków, którzy doradzają m.in. w zakresie pozyskiwania finansowania, inwestowania, działań restrukturyzacyjnych, fuzji i przejęć.

Dużym zainteresowaniem rekruterów będą cieszyć się też quanci (absolwenci matematyki, fizyki, ekonometrii), którzy w bankowości mogą pełnić rolę analityków w zakresie budowania i walidowania ryzyka kredytowego. 

Wyniki badania Hays pokazują, że w bankowości w 2020 roku nie szykują się znaczne podwyżki, na żadnym szczeblu. Wynagrodzenia pracowników banków w 2020 pozostaną na niemal identycznym poziomie jak przed rokiem. 

Zobaczcie, na jakiej wysokości wynagrodzenia mogą liczyć doradcy klientów, analitycy kredytowi, specjaliści ds. ryzyka i dyrektorzy. 

WAŻNE: Dane w tabelach przedstawiają miesięczne wynagrodzenie PLN brutto na danym stanowisku, dla osób zatrudnionych na pełen etat. 

Czy praca w roli doradcy klienta może być trampoliną do dalszego rozwoju w bankowości? Zdaniem wielu – zdecydowanie, ponieważ pozwala zdobyć solidne podstawy wiedzy dotyczącej pracy w banku.

Zarobki doradców klienta różnią się w zależności od tego, jak duża odpowiedzialność ciąży na danym pracowniku i jakiego typu produkty może on sprzedawać. W praktyce sprowadza się to właściwie do tego, jak duże doświadczenie ma dany pracownik. Na największe wynagrodzenie mogą w 2020 roku liczyć doradcy klientów strategicznych (w bankowości przedsiębiorstw), zaś na najmniejsze – doradcy klientów indywidualnych w bankowości detalicznej. 

Badanie wykazało, że zarobki w 2020 roku będą nieznacznie różnić się względem oferowanych przez pracodawców w ubiegłym roku. 

Doradca klienta – wynagrodzenia w bankowości w 2020 roku i wcześniej (brutto)
  ROK MINIMALNE ŚREDNIE MAKSYMALNE
Doradca Klienta Korporacyjnego (Bankowość przedsiębiorstw) 2020 9 500 13 000 18 000
  2019 9 500 15 000 22 000
  2018 10 000 14 000 22 000
Doradca Klienta Strategicznego (Bankowość przedsiębiorstw) 2020 16 000 18 000 22 000
Doradca Klienta MŚP (Bankowość przedsiębiorstw) 2020 6 000 8 000 10 000
  2019 6 000 8 000 10 000
  2018 6 000 8 000 10 000
Doradca Klienta Indywidualnego (Bankowość detaliczna) 2020 4 000 4 000 6 000
Doradca Klienta Zamożnego (Bankowość detaliczna) 2020 6 000 10 000 15 000

Analityk kredytowy

Głównym zadaniem analityków kredytowych jest analiza wniosków klientów indywidualnych lub przedsiębiorstw o przyznanie finansowania lub innego produktu bankowego w oparciu o ścisłe wytyczne narzucone przez departament ryzyka wynikające ze specyfiki produktów bankowych.

Wynagrodzenia analityków kredytowych w segmencie detalicznym w 2020 roku są takie same jak przed rokiem – pracowników tego obszaru prawdopodobnie nie będą czekać żadne podwyżki, zaś pensje analityków kredytowych w segmencie przedsiębiorstw mogą być nieco wyższe. 

Analitycy Kredytowi – wynagrodzenia w bankowości w 2020 i 2019 roku (brutto)
  ROK MINIMALNE ŚREDNIE MAKSYMALNE
Analityk Kredytowy (segment przedsiębiorstw) 2020 8 000 12 000 15 000
  2019 7 000 9 000 14 000
Analityk Kredytowy (segment detaliczny) 2020 5 000 7 000 11 000
  2019 5 000 7 000 11 000

Specjaliści ds. ryzyka w bankowości

W związku z rozwojem bankowości internetowej, pracownicy, którzy są specjalistami w dziedzinie cyberbezpieczeństwa, płatności internetowych ryzyka będą, podobnie jak w ubiegłym roku, poszukiwani przez pracodawców. Co ciekawe, także w tym obszarze nie prognozuje się podwyżek płac. Nieznacznie, bo jedynie o 500 zł brutto może wzrosnąć minimalne wynagrodzenie ekspertów ds. modelowania ryzyka i ekspertów ds. walidacji modeli. 

Obszar ryzyka w bankowości – wynagrodzenia w 2019 roku vs 2020 rok (brutto)
  ROK MINIMALNE ŚREDNIE MAKSYMALNE
Kierownik Zespołu Modelowania Ryzyka 2020 16 000 18 000 25 000
  2019 16 000 18 000 25 000
Ekspert ds. Modelowania Ryzyka 2020 12 500 14 000 16 000
  2019 12 000 14 000 16 000
Specjalista ds. Modelowania Ryzyka 2020 7 000 10 000 12 000
  2019 7 000 10 000 12 000
Ekspert ds. Walidacji Modeli 2020 12 500 14 000 16 000
  2019 12 000 14 000 16 000
Specjalista ds. Walidacji Modeli 2020 6 500 10 000 11 500
  2019 6 500 10 000 11 500

Stanowiska dyrektorskie w bankowości

Wyniki badania Hays wykazały, że wynagrodzenia na stanowiskach dyrektorskich w bankowości w 2020 roku nie ulegną zmianom w stosunku do tych proponowanych przez pracodawców w ubiegłym roku. Dyrektorzy banków będą średnio zarabiali od 10 tys. zł do 31 tys. zł brutto miesięcznie. Na największe zarobki mogą liczyć Dyrektorzy Sprzedaży Bankowości Przedsiębiorstw i Dyrektorzy Sprzedaży Bankowości Detalicznej a na najmniejsze – Dyrektorzy Placówek Detalicznych. 

Dyrektorzy – wynagrodzenia w bankowości w 2019 roku vs 2020 rok (brutto)
  ROK MINIMALNE ŚREDNIE MAKSYMALNE
Dyrektor Sprzedaży Bankowości Przedsiębiorstw 2020 22 000 31 000 42 000
  2019 22 000 31 000 42 000
Dyrektor Sprzedaży Bankowości Detalicznej 2020 22 000 26 000 38 000
  2019 22 000 26 000 38 000
Regionalny Dyrektor Bankowości Detalicznej 2020 12 000 20 000 26 000
  2019 12 000 20 000 26 000
Dyrektor Placówki Detalicznej 2020 6 000 10 000 12 000
  2019 6 000 10 000 12 000
  • "Raport płacowy 2020. Trendy na rynku pracy" opracowany na podstawie danych uzyskanych w ramach procesów rekrutacyjnych przeprowadzonych przez Hays Poland w 2019 r. 
  • "Raport płacowy 2019. Trendy na rynku pracy" opracowany na podstawie danych uzyskanych w ramach procesów rekrutacyjnych przeprowadzonych przez Hays Poland w 2018 r. 
  • "Raport płacowy 2018. Trendy na rynku pracy" opracowany na podstawie danych uzyskanych w ramach procesów rekrutacyjnych przeprowadzonych przez Hays Poland w 2017 r. 
Autor: Karolina Zdunowska
Redaktorka strony KarierawFinansach.pl MBE group

Absolwentka filologii polskiej na Uniwersytecie Warszawskim. W przeszłości współpracowała z wydawnictwami: Media Regionalne (dziś Polska Press Grupa), Ringier Axel Springer i Marquard Media. W MBE group jest odpowiedzialna za redakcję tekstów do magazynu „Kariera w Finansach i Bankowości” oraz na stronę KarierawFinansach.pl.

Zobacz również