Co to jest job crafting? Definicja
Job crafting to inaczej modelowanie pracy wprowadzanie przez pracownika zmian w zadaniach lub w relacjach w ramach wykonywanej przez siebie pracy. Zmiana może mieć charakter fizyczny lub poznawczy.
Cele job craftingu
Celem zmian dokonywanych przez pracownika ma być czerpanie przyjemności z wykonywanej pracy i przywrócenie poczucia sensu w realizowanych przez niego zadaniach. Stop rutynie, nudzie w pracy!
