Trwa ładowanie. Prosimy o chwilę cierpliwości.
Przeglądana oferta pracy jest nieaktualna
KPMG
Data aktualizacji: 2019-10-09
Warszawa, mazowieckie
Konsulting, Human Resources
angielski, niemiecki
Data aktualizacji: 2019-10-09
REKRUTACJA ZDALNA

Oferta pracy jest nieaktualna

Pracodawca zakończył rekrutację na to ogłoszenie

Podobne oferty pracy


We are 189 000 awesome and ambitious people who create reality.

Osoba z generacji KPMG wie, że jej praca ma sens, wnosi konkretną wartość i daje poczucie samorealizacji oraz spełnienia. Jest niezależna, ambitna, chłonna wiedzy i świadoma siebie oraz swoich umiejętności. Dokładnie wie, dokąd zmierza zawodowo. Decyduje o tym, co wybiera, zamiast biernie korzystać z tego co dostaje. Jest otwarta na dialog, ale nie boi się wyrażać własnego zdania i ma realny wpływ na otaczającą rzeczywistość. Podejmuje wyzwania, chce być dostrzegana, a nie  przezroczysta dla otoczenia. Ceni naturalność i autentyczność, ale z drugiej strony potrafi umiejętnie kreować własny wizerunek. To często indywidualista, który żyje według własnych zasad wśród innych ludzi z zasadami.


aktualnie poszukujemy:

HR Assistant z językiem niemieckim (EMA People Recruitment Team)


Warszawa

czym zajmuje się zespół

Nasz 6 osobowy zespół na co dzień blisko współpracuje z kolegami z zespołu HR KPMG Belgia i KPMG Szwajcaria. Zajmujemy się szeroko rozumianym wsparciem HR czyli między innymi: przygotowywaniem dokumentacji pracowniczej, koordynujemy spotkania rekrutacyjne pomiędzy kandydatami, biznesem i rekruterami, przeprowadzamy rozmowy referencyjne oraz wstępną selekcję kandydatów.


w KPMG możesz pracować w:

  • audyt ogólny
  • audyt instytucji finansowych
  • doradztwo podatkowe
  • usługi doradcze
  • kancelaria prawnicza D.Dobkowski
  • usługi księgowe

zakres obowiązków:

 

  • Bezpośrednie wsparcie szwajcarskiego zespołu HR w koordynowaniu spotkań rekrutacyjnych między kandydatami i menedżerami ds. Zatrudnienia KPMG Szwajcaria
  • Koordynacja i planowanie rozmów rekrutacyjnych telefonicznych i bezpośrednich z kandydatami i menedżerami ds. Zatrudnienia
  • Wsparcie kandydatów podczas całego procesu rekrutacji: mialowe, telefoniczne: udzielanie informacji, wysyłanie zaproszeń, organizacja spotkania oraz ścisła współpraca ze szwajcarskim zespołem HR
  • Tworzenie i aktualizacja dokumentacji pracowniczej takiej jak: listy referencyjne (tymczasowe i końcowe)
  • Przeprowadzanie tzw „background checks” weryfikacja referencji u byłego lub obecnego pracodawcy

od kandydatów oczekujemy:

 

  • Biegłej znajomoci języka niemieckiego i angielskiego
  • Wysoko rozwiniętych zdolności interpersonalnych
  • Dobrej znajomości pakietu MS Office: Word, Excel, PowerPoint
  • Wysokiej motywacji do pracy
  • Samodzielności, odpowiedzialności w dążeniu do realizacji założonych celów

dlaczego warto pracować w KPMG?


  • konkurencyjne wynagrodzenie
  • prestiż
  • stała możliwość nauki i rozwoju
  • stabilne zatrudnienie
  • dobra atmosfera
  • szacunek do indywidualności
  • zbilansowany czas pracy
  • jasna ścieżka kariery
  • miedzynarodowe środowisko pracy
  • ciekawe i innowacyjne projekty

· wolontariat pracowniczy · program Corporate Wellness Care&Stay · nowoczesna przestrzeń biurowa · masaże w biurze · 15 dofinansowanych sekcji sportowych · imprezy integracyjne · świeże owoce · ubezpieczenie na życie · bilety do kina i teatru · karta multisport · prywatna opieka zdrowotna · przyjazne wprowadzenie do firmy · wsparcie kolegów i przełożonych

KPMG Sp. z o.o., Dział Human Resources, ul. Inflancka 4A, 00-189 Warszawa

© 2018 KPMG Sp. z o.o. jest polską spółką z ograniczoną odpowiedzialnością i członkiem sieci KPMG składającej się z niezależnych spółek członkowskich stowarzyszonych z KPMG International Cooperative („KPMG International”), podmiotem prawa szwajcarskiego. Wszelkie prawa zastrzeżone.

Podobne oferty pracy

Podobne oferty pracy