The opportunity:
You will deal directly with the biggest and most interesting cases of violation of KYC and AML standards, and help our clients in coming out of crisis situations. You will have an opportunity to work on an international assignment in a young and dynamic team of EY specialists from different countries. You will learn about KYC, AML and sanction risk management under different jurisdictions.
Your key responsibilities:
- Analysis of customers and high risk transactions within one of our remediation projects
- Daily cooperation with different stakeholders
Skills and attributes for success:
- At least 2 years of experience in a position related to KYC, AML or sanction risk in a financial institution
- Very good and practical knowledge of KYC, AML and the EU and the US sanction regulations
- Very good knowledge of English, Russian
- Readiness to travel, up to 20%
Ideally, you’ll also have:
- Very good knowledge of Polish
- Experience in remediation projects related to KYC, AML or sanction risk management
- Entrepreneurship with a proactive approach to tasks
What we look for:
We look for candidates experienced in the scope of KYC, AML and sanctions , who want to get international consulting experience while working on the most interesting remediation projects in Europe.
What working at EY offers:
- Working on an international assignment in the European Union
- A contract for indefinite period of time from the first day of work
- Opportunities for professional development at EY, after the project ends
Oferujemy:
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał.
Realizujemy projekty w zakresie: Audytu, Doradztwa Podatkowego, Transakcyjnego i Biznesowego (w tym IT). Zatrudniamy ponad 240 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie.
W Polsce jest nas ponad 2800, a pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu. Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy.
Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym również Ty poradzisz sobie z najbardziej prestiżowymi projektami.
EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszych pracowników. EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.