Seniorka/Senior – Projekty Oszczędnościowe – Cost Consulting – People Advisory Services
W obecnych realiach rynkowych przedsiębiorcy nie ustają w wysiłku, żeby podnosić efektywność rozliczeń z organami państwa. Pakiet Oszczędności jaki wprowadził na rynek EY jest odpowiedzią na oczekiwania Zarządów firm w całym kraju.
Możliwości, jakie na Ciebie czekają
W obecnych realiach rynkowych przedsiębiorcy nie ustają w wysiłku, żeby podnosić efektywność rozliczeń z organami państwa. Pakiet Oszczędności jaki wprowadził na rynek EY jest odpowiedzią na oczekiwania Zarządów firm w całym kraju.
Zespół People Advisory Services w EY reprezentują specjaliści z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi, eksperci podatkowi oraz doświadczeni prawnicy, byli inspektorzy kontroli. Dołączając do nas, będziesz brać udział w różnorodnych projektach z zakresu Pakietu Oszczędności w szczególności w następujących obszarach:
- B+R, IP BOX,
- ZUS,
- PFRON,
- Podatek od nieruchomości,
- Alternatywne formy wynagradzania B2B/50% KUP, wynagrodzenia członków zarządów,
- Podatek akcyzowy,
- I wiele innych związanych z generowaniem zwrotów nadpłat/budowaniem efektywności firmy.
Umiejętności, które wykorzystasz
- Bardzo dobra znajomość języka polskiego i angielskiego,
- Umiejętność pracy w zespole, zaangażowanie i samodzielność,
- Chęć podnoszenia kwalifikacji – otwartość na realizowanie projektów z więcej niż jednego obszaru, patrzenie szeroko na efektywność kosztową przedsiębiorstw.
Twoje dotychczasowe doświadczenie
- 3-5-letnie praktyczne doświadczenie w samodzielnym wdrażaniu różnego typu projektów oszczędnościowych/nadpłatowych – warunek konieczny,
- Wykształcenie wyższe (preferowane prawnicze, ekonomiczne, inżynierskie).
- Doświadczenie pracy w organach kontroli,
- Doświadczenie w doradztwie korporacyjnym, w tym PSI, pozyskiwanie grantów i dotacji dla firm.
Chcesz rozwijać się w obszarze projektów oszczędnościowych, a także dobrze odnajdujesz się w zespołach realizujących różnorodne projekty dla klientów z wielu branż. Przy realizacji projektów tego typu najcenniejszą umiejętnością jest kreatywne opracowywanie i wdrażanie nowych rozwiązań w oparciu o zmiany prawne, orzecznictwo, a przede wszystkim doświadczenie rynkowe.
- Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobywaniu uznawanych na rynku kwalifikacji oraz certyfikatów,
a także
Tworzymy miejsce pracy przyjazne osobom z niepełnosprawnościami.
O EY Polska
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał.
Realizujemy projekty w zakresie: Audytu, Doradztwa Podatkowego, Transakcyjnego i Biznesowego (w tym IT).
Zatrudniamy ponad 240 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 2800, a pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu.
Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy.
Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym również Ty poradzisz sobie z najbardziej prestiżowymi projektami.
EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszych pracowników.
EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.