Temat tygodnia
Sprawdźcie, jak zostać królem personal brandingu. Część 2.
Trwa ładowanie. Prosimy o chwilę cierpliwości.
Przeglądana oferta pracy jest nieaktualna
EY (dawniej Ernst & Young)
Data aktualizacji: 2022-06-23
Warszawa, mazowieckie
Konsulting, Analiza
angielski
Data aktualizacji: 2022-06-23
REKRUTACJA ZDALNA
Analityk w Zespole Fuzji i Przejęć, Strategia i Transakcje

Analityk w Zespole Fuzji i Przejęć, Strategia i Transakcje

Warszawa

Twój zakres obowiązków

  • Wsparcie zespołów w przygotowaniu dokumentacji transakcyjnej oraz ofertowej,

  • Przygotowanie analiz (w tym modeli finansowych) oraz prezentacji dla klientów,

  • Wsparcie w przygotowaniu kompleksowych analiz wybranych spółek i sektorów.

Nasze wymagania

  • Min. 6 miesięczne doświadczenie w obszarze M&A,

  • Dobra znajomość zagadnień z zakresu corporate finance,

  • Bardzo dobra znajomość MS Office, w szczególności Power Point oraz Excel,

  • Wysoko rozwinięte zdolności analityczne,

  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.

To oferujemy

  • Dołączając do Zespołu Fuzji i Przejęć będziesz mieć szansę zdobyć unikalne doświadczenie poprzez uczestnictwo w ciekawych projektach doradczych. Zapewniamy:

  • Bezpośredni udział w projektach w Polsce i w Europie,

  • Pracę w międzynarodowych zespołach,

  • Możliwość dynamicznego rozwoju,

  • Przyjazną atmosferę pracy.

Zespół Fuzji i Przejęć EY to grupa specjalistów realizujących projekty w obszarze doradztwa przy transakcjach kupna oraz sprzedaży spółek, fuzji, podniesienia kapitału oraz tworzenia JV dla klientów polskich i międzynarodowych.

Możliwości, które na Ciebie czekają

Pracując w zespole M&A będziesz miał okazję wspierać wiodące organizacje oraz przedsiębiorców w przeprowadzaniu transakcji fuzji i przejęć na poziomie zarówno lokalnym jak i globalnym. Jako członek zespołu projektowego, od samego początku będziesz uczestniczył w przygotowywaniu ofert, kompleksowych analiz oraz dokumentów transakcyjnych wymaganych w toku całego procesu. Oferujemy możliwość poszerzenia wiedzy z zakresu corporate finance, nauki obsługi profesjonalnych baz danych oraz zdobycia unikalnego doświadczenia na rynku fuzji i przejęć. Najlepszym kandydatom oferujemy możliwość stałego zatrudnienia po okresie praktyk.

Kogo szukamy:

Poszukujemy osób, które efektywnie planują swój czas pracy, wychodzą z inicjatywą i wykazują się dużą samodzielnością. Dodatkowo, idealny kandydat będzie charakteryzował się łatwością w nawiązywaniu relacji z zespołem oraz umiejętnością jasnego przedstawiania i komunikowania informacji.

Benefity

dofinansowanie
zajęć sportowych
dofinansowanie
nauki języków
dofinansowanie szkoleń i kursów
możliwość pracy zdalnej
elastyczny czas pracy
owoce
spotkania integracyjne
firmowa drużyna sportowa
służbowy telefon do użytku prywatnego
firmowa
biblioteka
gry wideo
w pracy
kawa / herbata/napoje
strefa relaksu
wyprawka
dla dziecka
paczki świąteczne
program rekomendacji pracowników
możliwość uzyskania uprawnień
inicjatywy dobroczynne
pikniki rodzinne

Benefity

  • dofinansowanie
  • zajęć sportowych
  • dofinansowanie
  • nauki języków
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • możliwość pracy zdalnej
  • elastyczny czas pracy
  • owoce
  • spotkania integracyjne
  • firmowa drużyna sportowa
  • służbowy telefon do użytku prywatnego
  • firmowa
  • biblioteka
  • gry wideo
  • w pracy
  • kawa / herbata/napoje
  • strefa relaksu
  • wyprawka
  • dla dziecka
  • paczki świąteczne
  • program rekomendacji pracowników
  • możliwość uzyskania uprawnień
  • inicjatywy dobroczynne
  • pikniki rodzinne

O EY Polska

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał.

Realizujemy projekty w zakresie: Audytu, Doradztwa Podatkowego, Transakcyjnego i Biznesowego (w tym IT).

Zatrudniamy ponad 240 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 2800, a pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu.

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy.

Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym również Ty poradzisz sobie z najbardziej prestiżowymi projektami.

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszych pracowników.

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.