Senior Data Analyst w Zespole Śledczej Analizy Danych – Forensics
Kim jesteśmy?
Zespół Śledczej Analizy Danych stosuje zaawansowane metody analityczne, aby pomagać klientom w skutecznym wykrywaniu i badaniu nadużyć gospodarczych.
Czym się zajmujemy?
Analizujemy dane, tworzymy rozwiązania i opracowujemy wizualizacje. Tworzymy systemy analityczne wspierające identyfikację i przegląd ryzykownych transakcji dla największych firm m. in. z sektora bankowego, farmaceutycznego, czy FMCG. Przetwarzamy i analizujemy dane z systemów bankowych, finansowo księgowych, wydatków pracowniczych, wynagrodzeń i wielu innych. Większość naszych projektów ma swój własny, niepowtarzalny charakter i duże znaczenie biznesowe. O niektórych z nich można potem przeczytać w gazetach.
Dołącz do naszego zespołu i razem z nami pracuj dla klientów z różnych branż, Polski i zagranicy, stając naprzeciw zróżnicowanym i ciekawym wyzwaniom.
Twój zakres obowiązków
-
Jako Senior Data Analyst w naszym zespole będziesz tworzyć analizy, modele, wizualizacje lub narzędzia, rozwiązujące prawdziwe problemy naszych klientów
-
Będziesz tworzyć innowacyjne rozwiązania zbudowane wokół danych, wykorzystując nowoczesne technologie i koncepcje
-
Będziesz odpowiadać za eksplorowanie, dobieranie i proponowanie podejścia oraz technologii, a także realizować własne innowacyjne pomysły
-
Będziesz zarządzać pracami oraz zespołem projektowym, dbając o zapewnienie rezultatów o odpowiedniej jakości (w tym prowadzić inspekcję kodu)
-
Będziesz mieć okazję pracować przy wszystkich etapach projektu (np. od prac wstępnych, pozyskania danych, walidacji przez analizę, wnioskowanie i modelowanie, po budowanie i dostarczanie wyników lub zbieranie wymagań, projektowanie, budowę i wdrażanie aplikacji)
Nasze wymagania
-
Minimum trzy lata doświadczenia zawodowego
-
Wykształcenie wyższe (preferujemy kierunki ścisłe: metody ilościowe, ekonometrię, studia inżynierskie, matematykę i pokrewne)
-
Samodzielność, umiejętność krytycznego myślenia, ciągła chęć nauki i kreatywne podejście do rozwiązywania problemów. Pasja do technologii i danych
-
Znajomość języka SQL oraz relacyjnych baz danych (np. SQL Server, PostgreSQL)
-
Znajomość języka Python oraz ekosystemu związanego z pracą z danymi (np. pandas, numpy, scikit-learn). Docenimy też znajomość innych języków, jeśli do tej pory nie korzystałeś/korzystałaś z Pythona
-
Znajomość narzędzi do wizualizacji danych (np. Power BI)
-
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego
Mile widziane
- Znajomość rozwiązań wspomagających realizację projektów (np. Azure DevOps, GitHub, Jira) oraz pracę z kodem źródłowym (np. Git)
- Doświadczenie w finansach, znajomość zagadnień AML czy FCPA
- Doświadczenie w analizie danych z systemów klasy ERP
- Umiejętność programowania w innych językach (np. Scala, R, Julia, JavaScript, C#, Java)
- Znajomość technik uczenia maszynowego, AI, text mining, NLP, statystyki
- Znajomość narzędzi wspierających pracę z dużymi zbiorami danych (np. Spark, Elasticsearch, ale też np. Alteryx) lub baz NoSQL (np. zorientowanych na grafy czy dokumenty)
- Znajomość rozwiązań chmurowych (np. Azure)
To oferujemy
- Możliwość zdobywania nowych kwalifikacji i certyfikatów
- Różnorodne doświadczenia w ramach ciekawych projektów
- Możliwość pracy zdalnej
- Innovate EY - finansowe i merytoryczne wsparcie wewnętrznej przedsiębiorczości
- Indywidualna mapa szkoleń
- Elastyczny czas pracy
- Dedykowany Career Counselor
- Program EY Care&Wellness
Benefity
zajęć sportowych
nauki języków
biblioteka
w pracy
dla dziecka
Benefity
- dofinansowanie
- zajęć sportowych
- dofinansowanie
- nauki języków
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- możliwość pracy zdalnej
- elastyczny czas pracy
- owoce
- spotkania integracyjne
- firmowa drużyna sportowa
- służbowy telefon do użytku prywatnego
- firmowa
- biblioteka
- gry wideo
- w pracy
- kawa / herbata/napoje
- strefa relaksu
- wyprawka
- dla dziecka
- paczki świąteczne
- program rekomendacji pracowników
- możliwość uzyskania uprawnień
- inicjatywy dobroczynne
- pikniki rodzinne
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.
Zatrudniamy ponad 300 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 5000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu.
Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.
Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. EY ogłosił - jako pierwsza firma z „wielkiej czwórki” - plan redukcji emisji dwutlenku węgla, tak by osiągnąć cel zerowej emisji netto w 2025 roku. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2021 aż o 60% i zrealizowaliśmy cel ujemnej emisji dwutlenku węgla w skali całej organizacji.
EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszych pracowników. EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.