Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy produkcyjnej, tworzącej nowy Shared Service Center w Krakowie, poszukujemy kandydata na stanowisko HR Business Partnera.
HR Business Partner (New SSC)
HR Business Partner (New SSC)
Miejsce pracy: Kraków
Nr ref. 194027/8666
Opis stanowiska:
- wdrażanie narzędzi, polityk i procedur HR w nowym SSC,
- zarządzanie działalnością rekrutacyjną Talent Acquisition oraz ocena potrzeb kadrowych,
- wspieranie rozwoju pracowników, wdrażanie funkcji Learining & Development,
- ścisła współpraca z senior managementem SSC oraz strukturami zagranicznymi,
- projektowanie planów sukcesji i nadzorowanie działań rekrutacyjnych,
- strukturyzacja pakietów wynagrodzeń i świadczeń pozapłacowych wdrażanie polityki Compensation & Benefits,
- zarządzanie inicjatywami wellbeing pracowników, organizacja eventów i employer branding.
Wymagania:
- min. 5 lat doświadczenia w pracy w branży HR, zarządzania zasobami ludzkimi,
- doświadczenie w organizacjach o strukturze międzynarodowej,
- umiejętność pracy w złożonym i szybko zmieniającym się środowisku pracy,
- biegła znajomość języka angielskiego min. B2,
- umiejętności nawiązywania relacji i organizacji pracy własnej,
- doskonałe umiejętności coachingowe i doświadczenie w rozwijaniu talentów, mentoringu.
Oferta obejmuje:
- możliwość rozwoju zawodowego poprzez pracę z szerokim zakresem obowiązków,
- rozwój obszarów HR, Talent Acquisition oraz Learning & Development w nowym SSC,
- praca w środowisku międzynarodowym w firmie o płaskiej strukturze,
- możliwość pracy w modelu hybrydowym i elastyczny czas pracy.
