Dla naszego klienta, międzynarodowego dostawcy produktów inwestycyjnych, poszukujemy kandydatów zainteresowanych stanowiskiem
Junior HR Specialist
Opis stanowiska:
- wsparcie koordynatora projektu w sprawnym wdrożeniu systemu Workday,
- aktywny udział we wdrażaniu i rozwoju nowych funkcjonalności oraz modułów,
- zbieranie, analiza oraz wprowadzanie danych do systemu,
- pomoc w przygotowywaniu raportów i podsumowań,
- bieżące monitorowanie przepływu danych, dbanie o ich poprawną jakość i wykrywanie potencjalnych nieprawidłowości.
Wymagania:
- w trakcie bądź ukończone studia z zakresu HR, ekonomii, finansów lub pokrewne,
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego - minimum B2,
- wcześniejsze doświadczenie (staż, praktyki) w dziale HR/kadr,
- znajomość programu Workday będzie dużym atutem,
- dyspozycyjność w tygodniu w wymiarze min. 20h.
Oferta obejmuje:
- atrakcyjne wynagrodzenie,
- roczny staż z możliwością późniejszego przedłużenia zatrudnienia na czas nieokreślony,
- elastyczny grafik dopasowany do dyspozycyjności (preferowany w przedziale 8:00-17:00),
- prywatna opieka zdrowotna, karta Multisport.