Senior Manager/Managerka ESG Strategia i Transakcje
Twój zakres obowiązków
-
Wsparcie realizacji projektów w obszarze ESG due diligence,
-
Analiza wielobranżowych projektów w obszarze strategii i transakcji pod kątem ESG,
-
Udział w przygotowywaniu ofert usług doradczych dla potencjalnych klientów,
-
Planowanie i wsparcie zespołu w realizacji niezbędnych prac i analiz,
-
Koordynowanie pracy zespołu kompetencyjnego,
-
Kontakt z osobami zaangażowanymi w projekt ze strony klienta oraz ekspertami branżowymi z biur EY z całej Europy.
Nasze wymagania
-
Min. 5 letnie doświadczenie w realizacji projektów z obszaru ESG,
-
Min. 3 letnie doświadczenie w prowadzeniu projektów i zarządzanie zespołem projektowym,
-
Dodatkowym atutem będzie wykształcenie i doświadczenie w realizacji projektów z obszaru ochrony środowiska, w szczególności w zakresie ESG due diligence,
-
Otwartość na pracę w środowisku międzynarodowym i podróże służbowe,
-
Samodzielność w działaniu, dokładność i dbałość o wysoką jakość świadczonych usług,
-
Bardzo dobrze rozwinięte zdolności analityczne,
-
Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego w mowie i piśmie,
-
Proaktywne i umiejętne podejście do pojawiających się wyzwań,
-
Umiejętność efektywnego organizowania pracy zarówno samodzielnej jak i w zespole,
-
Łatwość w nawiązywaniu i utrzymywaniu kontaktów biznesowych.
To oferujemy
-
Udział w projektach o zasięgu krajowym i międzynarodowym,
-
Pracę w zespole zmotywowanych, kreatywnych osób efektywnie wspierających Twój rozwój,
-
Realizację kompetencji przy wielobranżowych projektach w obszarze strategii i transakcji,
-
EY Badges - globalna certyfikacja Twoich kompetencji,
-
Możliwość szybkiego przyswojenia wiedzy i jej praktycznego wykorzystania podczas prac projektowych,
-
Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych kwalifikacji i certyfikatów np. CFA,
-
Udemy for business - dostęp do ponad 3000 szkoleń online,
-
Go Fluent - platforma, która oferuje kursy językowe na wybranym przez Ciebie poziomie,
-
Career Counselor - dedykowany, doświadczony doradca, który wspiera rozwój Twojej kariery w EY,
-
Innovate EY – finansowe i merytoryczne wsparcie wewnętrznej przedsiębiorczości,
-
Program EY Wellbeing oferujący m.in. dostęp do platformy psychoedukacyjnej Wellbee, pakiet opieki zdrowotnej z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, karty sportowe i wiele innych benefitów (dostępnych online i offline),
-
Udział w wydarzeniach branżowych,
-
Dni wolne na wolontariat- skorzystaj z dodatkowego dnia wolnego i grantu na działania charytatywne.
Dział Strategii i Transakcji w EY Polska to dynamicznie rozwijająca się część EY. Zajmujemy się transakcjami na rynkach kapitałowych, fuzjami i przejęciami, transformacjami, restrukturyzacjami, due dilligence, wycenami spółek, przeglądami strategicznymi i negocjacjami. Tematyka zrównoważonego rozwoju (ESG) jest kluczowym elementem procesów transakcyjnych w ramach oferty EY.
Benefity
zajęć sportowych
nauki języków
biblioteka
w pracy
dla dziecka
Benefity
- dofinansowanie
- zajęć sportowych
- dofinansowanie
- nauki języków
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- możliwość pracy zdalnej
- elastyczny czas pracy
- owoce
- spotkania integracyjne
- firmowa drużyna sportowa
- służbowy telefon do użytku prywatnego
- firmowa
- biblioteka
- gry wideo
- w pracy
- kawa / herbata/napoje
- strefa relaksu
- wyprawka
- dla dziecka
- paczki świąteczne
- program rekomendacji pracowników
- możliwość uzyskania uprawnień
- inicjatywy dobroczynne
- pikniki rodzinne
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.
Zatrudniamy ponad 300 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 5000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu.
Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.
Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. EY ogłosił - jako pierwsza firma z „wielkiej czwórki” - plan redukcji emisji dwutlenku węgla, tak by osiągnąć cel zerowej emisji netto w 2025 roku. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2021 aż o 60% i zrealizowaliśmy cel ujemnej emisji dwutlenku węgla w skali całej organizacji.
EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszych pracowników. EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.