
Senior / Seniorka - Doradztwo Transakcyjne - Finansowe Due Diligence
Twój zakres obowiązków
-
analiza finansowa spółek będących przedmiotem potencjalnych transakcji,
-
zarządzanie zespołem podczas bieżących zadań pod opieką menadżera,
-
identyfikowanie potencjalnych ryzyk finansowych związanych z inwestycją,
-
przygotowywanie raportów z badania finansowego due diligence,
-
wsparcie w rozwoju pozostałych członków zespołu podczas projektów,
-
współpraca z inwestorami strategicznymi i finansowymi podczas due diligence,
-
pomoc w przeglądzie umów zakupu sprzedaży udziałów od strony finansowej.
Nasze wymagania
-
wykształcenie wyższe finansowe / ekonomiczne lub pokrewne,
-
2-3 letnie doświadczenie praktyczne w obszarze audytu i/lub doradztwa transakcyjnego i/lub procesów due diligence,
-
znajomość polskich i międzynarodowych standardów rachunkowości,
-
bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie,
-
biegłość w posługiwaniu się pakietem MS Office (głównie Excel i Power Point),
-
proaktywność oraz umiejętność rozwiązywania problemów,
-
umiejętność pracy w zespole i koordynacji małych zespołów projektowych,
-
bardzo dobra organizacja pracy pod presją czasu i samodzielności w działaniu,
-
dodatkowym atutem będzie kwalifikacja Biegłego Rewidenta, ACCA, CFA, umiejętność obsługi bardziej zaawansowanych narządzi (SQL, PowerBI, itp.).
To oferujemy
-
możliwość zdobywania doświadczenia w renomowanej i międzynarodowej firmie
-
udział w interesujących projektach dla topowych firm,
-
naukę od najlepszych specjalistów w swojej branży,
-
realne możliwości rozwoju,
-
zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
-
pakiet szkoleniowy (szkolenia miękkie, certyfikacje),
-
kwalifikacje eksperckie (np. ACCA) oraz certyfikaty,
-
dla członków ACCA zwolnienie z corocznego obowiązku dokumentowania godzin rozwoju osobistego/zawowdowego,
-
indywidualną mape szkoleń,
-
elastyczny czas i miejsce pracy,
-
atrakcyjne i elastyczne wynagrodzenie,
-
Udemy for Business - dostęp do ponad 3000 szkoleń online,
-
Go Fluent - platforma, która oferuje kursy językowe na wybranym przez Ciebie poziomie,
-
EY Badges - globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu Tech MBA renomowanej uczelni Hult International Business School,
-
Career Counselor - dedykowany, doświadczony doradca, który wspiera rozwój Twojej kariery w EY,
-
Innovate EY - unikalny program, w którym możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania,
-
Program EY Wellbeing oferujący m.in. dostęp do platformy psychoedukacyjnej Wellbee, pakiet opieki zdrowotnej z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, karty sportowe i wiele innych benefitów (dostępnych online i offline),
-
biuro z ładnym wiodkiem i w prestiżowej lokalizacji.
Jako członek zespołu Transaction Diligence będziesz miał możliwość uczestniczyć w transakcjach fuzji i przejęć, pomagając naszym klientom (funduszom private equity oraz podmiotom strategicznym) w obszarze corporate finance poprzez przeprowadzane badania finansowego due diligence, identyfikując najważniejsze kwestie finansowe, o których powinni wiedzieć nasi klienci. W zespole Transaction Diligence przygotowujemy również naszych klientów do procesów sprzedaży ich spółek poprzez projekty vendor due diligence.
Benefity
zajęć sportowych
nauki języków
biblioteka
w pracy
dla dziecka
Benefity
- dofinansowanie
- zajęć sportowych
- dofinansowanie
- nauki języków
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- możliwość pracy zdalnej
- elastyczny czas pracy
- owoce
- spotkania integracyjne
- firmowa drużyna sportowa
- służbowy telefon do użytku prywatnego
- firmowa
- biblioteka
- gry wideo
- w pracy
- kawa / herbata/napoje
- strefa relaksu
- wyprawka
- dla dziecka
- paczki świąteczne
- program rekomendacji pracowników
- możliwość uzyskania uprawnień
- inicjatywy dobroczynne
- pikniki rodzinne
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.
Zatrudniamy ponad 300 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 5000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu.
Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.
Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. EY ogłosił - jako pierwsza firma z „wielkiej czwórki” - plan redukcji emisji dwutlenku węgla, tak by osiągnąć cel zerowej emisji netto w 2025 roku. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2021 aż o 60% i zrealizowaliśmy cel ujemnej emisji dwutlenku węgla w skali całej organizacji.
EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszych pracowników. EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.