Dla naszego Klienta, firmy należącej do międzynarodowej grupy z branży automotive poszukujemy kandydatów na stanowisko Head of HR z odpowiedzialnością za zakłady produkcyjne w Polsce zatrudniające ponad 1000 osób.
Head of HR (branża automotive)
Wymagania:
- wyższe wykształcenie kierunkowe,
- minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku kierowniczym w obszarze HR w międzynarodowym środowisku,
- wymagane doświadczenie w firmie produkcyjnej.
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego,
- wysoka kultura osobista, bardzo dobre umiejętności interpersonalne.
Obowiązki:
- odpowiedzialność za procesy HR w firmie produkcyjnej zatrudniającej ponad 1000 osób,
- zarządzanie kilkunastoosobowym zespołem obejmującym dział rekrutacji, kadry i płace, Comp&Ben, Learning&Development oraz HRBP,
- wspieranie celów strategicznych organizacji, tworzenie strategii w zakresie rozwoju skutecznej polityki zatrudnienia w firmie,
- odpowiedzialność za projekty wdrożeniowe narzędzi IT wspierające procesy HR,
- zarządzanie relacjami i prowadzenie negocjacji ze związkami zawodowymi,
- odpowiedzialność za procesy rekrutacyjne na kluczowe stanowiska w firmie,
- współpraca z Dyrektorem Zarządzającym,
- inicjowanie i zarządzanie projektami HR w ramach grupy.
Oferujemy:
- atrakcyjne wynagrodzenie i system premiowy,
- niezbędne narzędzia pracy w tym samochód służbowy dobrej klasy,
- bogaty pakiet świadczeń socjalnych.