Senior do spraw Structuring w Zespole Doradztwa Podatkowego

Zespół BTA wspiera klientów w kompleksowej analizie skutków podatkowych ich działań biznesowych, transakcji oraz procesów reorganizacyjnych. Pracujemy z największymi podmiotami na rynku — zarówno polskimi, jak i międzynarodowymi — realizując projekty obejmujące CIT, WHT, podatkowe aspekty reorganizacji, due diligence podatkowe oraz bieżące doradztwo podatkowe.

Łączymy kompetencje transakcyjne i strategiczne, wspierając klientów m.in. w obszarach CIT, transakcji i reorganizacji, Pillar 2 czy inicjatywach oszczędnościowych.

Twój zakres obowiązków:  

• Prowadzenie projektów związanych ze strukturyzowaniem działalności klientów, w tym reorganizacjami krajowymi i międzynarodowymi.
• Realizacja projektów transakcyjnych, w tym prowadzenie badań tax due diligence oraz wsparcie podatkowe procesów inwestycyjnych i M&A.
• Opracowywanie koncepcji podatkowych dotyczących przekształceń, połączeń, podziałów i restrukturyzacji grup kapitałowych.
• Identyfikacja ryzyk podatkowych oraz przygotowywanie rekomendacji usprawniających działalność klientów.
• Przygotowywanie opinii, raportów i dokumentacji podatkowej (w szczególności w obszarach CIT, WHT i transakcji reorganizacyjnych).
• Prowadzenie spotkań projektowych oraz prezentacja wyników i rekomendacji klientom.
• Budowanie i utrzymywanie relacji z klientami oraz udział w rozwoju nowych usług i rozwiązań BTA (CIT, WHT, reorganizacje, agenda oszczędnościowa).
• Ścisła współpraca z Partnerami i Managerami.
• Wsparcie w przygotowywaniu ofert oraz propozycji dla klientów w obszarach kompetencyjnych BTA (CIT, WHT, TP, transakcje i reorganizacje, IP Box, ulga B+R, PCC).
• Na tym stanowisku będziesz korzystać z narzędzi takich jak Microsoft Copilot oraz EY.ai EYQ - prywatnej i bezpiecznej platformy generatywnej AI, a także innych, unikalnych rozwiązań, często dostępnych tylko w EY. AI w EY wspiera codzienną pracę analityczną, pracę z danymi oraz tworzenie nowych rozwiązań, pozwalając skupić się na wnioskach, jakości i realnej wartości dla klienta. Regularnie inwestujemy w nowe technologie, aby tworzyć środowisko, w którym innowacje są praktycznym narzędziem, a nie dodatkiem.

Nasze wymagania: 

• Bardzo dobra znajomość podatku dochodowego od osób prawnych (CIT).
• Doświadczenie w projektach związanych z reorganizacjami, przekształceniami, strukturyzacją właścicielską i kapitałową oraz transakcjami.
• Znajomość przepisów dotyczących podatku u źródła oraz opodatkowania transakcji transgranicznych.
• Umiejętność łączenia wiedzy podatkowej z rozumieniem modeli biznesowych i finansowych.
• Doświadczenie w doradztwie dla grup kapitałowych, branżowych lub sektorowych.
• Znajomość Pillar 2, cen transferowych, dotacji lub doradztwa sektorowego (np. finansowego) będzie wartością dodaną.
• Minimum 3–4 lata doświadczenia w doradztwie podatkowym w obszarze CIT, strukturyzacji, transakcji.
• Wykształcenie wyższe (prawo, ekonomia, finanse lub pokrewne).
• Mile widziany status doradcy podatkowego.
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
• Umiejętność posługiwania się narzędziami AI (Copilot, ChatGPT, etc.).

To oferujemy:

• Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych kwalifikacji i certyfikatów m.in.: uprawnienia Doradcy Podatkowego  
• EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult International School of Business 
• Career Counselor - profesjonalny, indywidualny doradca w zakresie budowania i rozwoju kariery 
• Innowacje EY – unikalne programy, w ramach których możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania  
• Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami z szerokiego zakresu zdrowia psychicznego i rozwoju osobistego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych  
• Wygodny, hybrydowy model pracy uwzględniający Twoje potrzeby w zakresie czasu i miejsca jej wykonywania 
• Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków obcych, karty sportowe i wiele innych (dostępnych online i offline)  

Etapy rekrutacji: 

1. Aplikuj. Jeśli robisz to po raz pierwszy, załóż profil i dodaj CV.  
2. Porozmawiajmy. Czekają rekruterzy i osoby z Twojego przyszłego zespołu.