Projekty które zrealizowaliśmy to min.:
- Transformacje działalności operacyjnej przedsiębiorstw,
- Standaryzacja i optymalizacja procesów biznesowych,
- Centralizacja operacji klientów w centrach usług wspólnych, w tym między innymi:
- Przygotowanie biznesowego uzasadnienia przeprowadzenia projektu (business case),
- Opracowanie strategii wdrożenia,
- Przeprowadzenie całościowego procesu wdrożenia centrum,
- Integracja operacji po przeprowadzonej fuzji przedsiębiorstw (post-merger integration),
- Ocena dojrzałości organizacyjnej,
- Jakościowe i ilościowe analizy porównawcze.
Do naszego zespołu poszukujemy osoby, która będzie zajmowała się między innymi:
- Mapowaniem procesów,
- Przygotowywaniem i prowadzeniem warsztatów dla klientów,
- Analizą danych biznesowych,
- Wspieraniem/przeprowadzaniem wywiadów z klientami,
- Wsparciem członków zespołu w realizowaniu innych zadań projektowych.
Od kandydatów oczekujemy:
- Chęci ciągłej nauki i zdobywania nowych umiejętności,
- Skrupulatności i proaktywnej postawy,
- Analitycznego myślenia i chęci samodzielnego rozwiązywania problemów,
- Chęci rozwoju w obszarze procesów biznesowych i procesów wsparcia w międzynarodowych przedsiębiorstwach,
- Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego,
- Wykształcenia wyższego (preferowane kierunki ekonomiczne, biznesowe, rachunkowość, kierunki techniczne),
- Gotowości do odbywania zagraniczny podróży służbowych (do 80% czasu pracy),
- Znajomości pakietu MS Office – w szczególności MS Excel (tworzenie tabel przestawnych, opracowywanie business case, analiz wrażliwości) i MS PowerPoint,
- Rozwiniętych umiejętności interpersonalnych.
Oferujemy:
Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał.
Realizujemy projekty w zakresie: Audytu, Doradztwa Podatkowego, Transakcyjnego i Biznesowego (w tym IT). Zatrudniamy ponad 240 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie.
W Polsce jest nas ponad 2800, a pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu. Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy.
Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym również Ty poradzisz sobie z najbardziej prestiżowymi projektami.
EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszych pracowników. EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.