Załóż konto w serwisie i daj się znaleźć pracodawcy »
01-10-2012 | Redakcja

Młodszy księgowy: opis stanowiska, zakres obowiązków, wynagrodzenie

W poniższym artykule prezentujemy sylwetkę młodszego księgowego. Poznaj zakres obowiązków, zadania i profil osoby pracującej na tym stanowisku, a także dowiedz się, ile zarabia młodszy księgowy.
 

Przejdź do pełnej listy opisów stanowisk w finansach »


Młodszy księgowy jest stanowiskiem, które otwiera możliwości rozwoju kariery w obszarze księgowości i finansów. Od osób obejmujących tę funkcję nie wymaga się doświadczenia zawodowego - zawód ten mogą wykonywać także studenci lub osoby ze średnim wykształceniem. Jest to stanowisko niesamodzielne, wymagające wsparcia merytorycznego ze strony przełożonych.


Zobacz oferty pracy w księgowości »



Zakres obowiązków

  • księgowanie dokumentów
  • uzgadnianie ewidencji z kontami księgi głównej
  • sprawdzanie poprawności rachunkowej przygotowanych deklaracji i sprawozdań
  • przygotowywanie przelewów bankowych
  • potwierdzanie i uzgadnianie sald z kontrahentami
  • prowadzenie ewidencji kasowej


Profil


Kandydat na stanowisko księgowego powinien mieć ukończone wyższe studia, najlepiej o specjalizacji rachunkowość lub rewizja finansowa. Mile widziane są również praktyki w dziale księgowości. Księgowy powinien posiadać również umiejętność obsługi komputera, w tym biegłą znajomość pakietu MS Office. Na tym stanowisku znaczenie mają również predyspozycje osobowościowe (dokładność, terminowość, uczciwość).



Wynagrodzenie


Całkowite miesięczne wynagrodzenie brutto
Dolny kwartyl 2 500 zł
Mediana 3 400 zł
Mediana (z certyfikatem księgowym) 3 900 zł
Górny kwartyl 4 100 zł
Średni udział premii 3%


Zobacz oferty pracy dla młodszego księgowego » 



Perspektywy rozwoju


Młodszy księgowy może awansować na samodzielnego księgowego lub specjalistę ds. kontrolingu . Studenci ostatnich lat pracujący na stanowisku młodszego księgowego często decydują się na rozpoczęcie pracy w audycie zewnętrznym jako audytorzy. Chętnie też podnoszą swoje kwalifikacje w dziedzinie księgowości zdając egzaminy ACCACIMA, oraz starają się o zdobycie certyfikatu uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych. Podjęcie tej decyzji zaraz po ukończeniu studiów ułatwia kontynuację nauki i otwiera perspektywy awansu w dziale finansowo-księgowym lub w audycie.



Młodszy księgowy w organizacji


Przełożeni Podwładni
Główny księgowy Brak
Samodzielny księgowy


Opracowanie na podstawie Goldman Recruitment Salary Survey 2013.

Temat pod lupą
Na zdj. Piotr Czublun

Sektor finansowy po Rekomendacji U

Jacy specjaliści w instytucjach finansowych będą odpowiedzialni za wdrożenie Rekomendacji U? Jakie wyzwania czekają banki i firmy ubezpieczeniowe? O najważniejszych zmianach pod wpływem nowej rekomendacji pisze ekspert Kancelarii Radców Prawnych Czublun Trębicki.

Więcej artykułów
Awanse
Brunon Bartkiewicz

Nowy dyrektor ds. innowacji w banku ING

Na początku lipca doszło do zmian kadrowych w banku ING. Stanowisko Dyrektora ds. Innowacji objął Brunon Bartkiewicz. Do jego zadań będzie należeć prowadzenie strategicznych innowacji ING, rozwijanie i ich promowanie oraz wdrażanie nowych technologii.

Więcej awansów
Wydarzenie tygodnia

Audyt Wewnętrzny w Praktyce. VI edycja

Zapraszamy do udziału w VI edycji spotkania Audyt Wewnętrzny w Praktyce, które odbędzie się w dniach 17-18 września 2014 r. w warszawskim hotelu Sheraton.

Więcej wydarzeń
UE