Wymagania:

• wykształcenie w dziedzinie elektrotechniki/elektroniki/robotyki/mechatroniki,
• doświadczenie w elektronice, mile widziane w automotive,
• znajomość specyfikacji komponentów elektrycznych, arkuszy danych, schematów, wymagań projektowych,
• znajomość analogowych i cyfrowych obwodów, elektronicznych np. przełączanie zasilania, sprzężenie zwrotne napięcia/prądu w pętli zamkniętej, sterowniki MOSFET, obwody PWM,
• znajomość elektroniki wysokiego napięcia lub dużej mocy,
• biegłość w obsłudze sprzętu laboratoryjnego,
• umiejętność tworzenia dokumentacji (procedury, instrukcje pracy itp.),
• mile widziana znajomość architektury mikrokontrolerów i organizacji pamięci (MCU generic, NXP i Infineon),
•  dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint),
• dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.

Obowiązki:

• prowadzenie analizy obwodów elektrycznych na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne,
• zapewnianie wsparcia dla bieżącej produkcji i wprowadzania nowych produktów na rynek oraz dla innych zespołów,
• uczestniczenie w analizie przyczyn źródłowych reklamacji czy zwrotów od klientów oraz awarii walidacyjnych,
• pomoc w rozwiązywaniu problemów z dostawcami oraz wsparcie klientów,
• ocena i zatwierdzanie zamienników komponentów od dostawców,
• wspieranie zamówień, instalacji, kwalifikacji i obsługi sprzętu używanego w laboratorium, prototypowania, walidacji,
• zgłaszanie zidentyfikowanych zagrożeń bezpieczeństwa i możliwości poprawy,
• udział w projektach związanych z poprawą wydajności analiz w laboratorium,
• inicjowanie działań mających na celu poprawę wskaźników zwrotów, gwarancji oraz błędów,
• wsparcie w tworzeniu i oznaczaniu dokumentacji produktu,
• inicjowanie i wdrażanie projektów poprawy kosztów materiałowych.

Oferujemy:

• możliwość rozwoju i udziału w szkoleniach,
• konkurencyjne wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i doświadczenia,
• bezpłatny transport z Warszawy,
• prywatna opieka medyczna Medicover dla pracownika i jego rodziny,
• dofinansowanie karty sportowej Multisport,
• dofinansowanie wakacji, prezentów świątecznych dla dzieci pracowników,
•  możliwość sfinansowania dalszej edukacji (studia magisterskie, podyplomowe),
• możliwość przystąpienia do ubezpieczenia PZU,
• bardzo dobre warunki pracy w nowym biurze.