
Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Sprzedaży Cyfrowej (Karty Kredytowe)
Obowiązki:
- Sprzedaż produktów bankowych (w szczególności kart kredytowych) w bankowości elektronicznej
- Uruchamianie nowych i optymalizacja obecnych kampanii sprzedażowych
- Monitorowanie i analiza efektywności procesów sprzedażowych
- Raportowanie wyników sprzedażowych również w zakresie procesów sprzedażowych
- Proponowanie i wdrażanie nowych rozwiązań zwiększających sprzedaż w kanałach elektronicznych
- Optymalizacja obecnych i tworzenie wymagań do nowych procesów
- Koordynacja wdrożeń projektów w procesach sprzedażowych
- Analiza rynku, trendów rynkowych i najnowszych rozwiązań
Wymagania:
- Min. 2-letnie doświadczenie w zakresie e-commerce
- Umiejętność analizowania danych (sprzedażowych, procesowych, behawioralnych etc.), w tym wyciągania wniosków i podejmowania niezbędnych działań
- Znajomość konkurencji, trendów rynkowych oraz nowych rozwiązań technologicznych
- Umiejętność skutecznego działania oraz nastawienie na szukanie rozwiązań i wychodzenie z inicjatywą
- Umiejętność analitycznego myślenia i przeprowadzenia analizy biznesowej
- Wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne (zarówno pisemne jak i ustne)
- Świetna organizacja pracy i samodyscyplina w działaniu
- Umiejętność pracy nad wieloma zagadnieniami w zadaniach samodzielnych i zespołowych
- Obsługa pakietu MS Office, w szczególności PowerPoint oraz Excel
- Dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca płynną komunikację w relacjach biznesowych
Mile widziane:
- Znajomość detalicznych produktów kredytowych
- Znajomość Jiry, Confluence, PowerBI
Oferujemy:
- Pracę w instytucji odznaczonej certyfikatem Top Employer Polska 2024 i 2025, wielokrotnie docenianej i nagradzanej w konkursach tj. ranking Przyjazny Bank Newsweeka, Złoty Bankier, najlepszy cyfrowy bank w Polsce wg magazynu Global Finance
- Możliwość udziału we wdrażaniu nowych rozwiązań zwiększających sprzedaż (głównie detalicznych produktów kredytowych) w kanałach elektronicznych w oparciu o nowoczesne technologie
- Możliwości rozwoju zawodowego i ciągłego podnoszenia kwalifikacji
- Stabilną formę zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę ze stałym wynagrodzeniem oraz systemem premii
- Co kwartał nowe środki do wykorzystania na platformie MyBenefit np. na kartę sportową, bilety do kina, bony zakupowe lub vouchery
- Prywatną opiekę medyczną w ramach pakietu socjalnego
- Dostęp do platformy wellbeingowej Mindgram obejmującej wsparcie psychologiczne, rozwój osobisty i narzędzia dbania o dobrostan
- Pracę hybrydową: 3 dni w Centrali Banku Millennium w Warszawie (okolice metra Pole Mokotowskie), 2 dni zdalnie
- Możliwość korzystania z kawiarni Green Cafe Nero ze zniżkami dla Pracowników
Cenimy otwartość – dlatego szczegółowy przebieg rekrutacji, w tym moment, w którym poznasz proponowane wynagrodzenie i jego elementy, znajdziesz na Kariera - Bank Millennium po wybraniu interesującego Cię obszaru. Dzięki temu wiesz, czego się spodziewać na każdym etapie.
Realizując wymogi określone w art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, Bank Millennium posiada procedurę dotyczącą zgłaszania Informacji o naruszeniu prawa (zgłoszenia wewnętrzne). Szczegóły znajdziesz tutaj Informacja dla sygnalistów
Bank Millennium S.A.
W Banku Millennium patrzyMy w przyszłość, nieustannie poszukując nowych rozwiązań. Jakość jest obok innowacyjności podstawową wartością naszej kultury organizacyjnej i przejawia się w działaniach każdego pracownika. Zapewniamy Klientom dostęp do produktów i usług na wysokim poziomie, jednocześnie wychodząc naprzeciw ich zmieniającym się potrzebom.Stale doskonalimy swoje kompetencje i stawiamy na współpracę. Tworzymy idealne warunki dla profesjonalnego rozwoju. Sprawdź nasze aktualne oferty pracy i wybierz najlepszą dla siebie. Z nami kariera zawodowa w bankowości jest na wyciągnięcie ręki!





