Trwa ładowanie. Prosimy o chwilę cierpliwości.
Szersze spojrzenie

Akcja redakcyjna: Szersze spojrzenie

Wiadomości
Analityk biznesowy – rola, w której liczy się nie tylko wiedza finansowa
O pracy analityka biznesowego w dziale R&A (Reports and Analysis) rozmawiamy z Piotrem Bajdasem, Planning & Appraisal Managerem w Shell Business Operations.

Opublikowane: 09.08.2018
Autor: Karolina Zdunowska

Wiadomości
Analityk finansowy - rola, która łączy biznes z księgowością
O tym, jak zostać analitykiem finansowym oraz o księgowości w BPO/SSC, która ucieka od rutyny rozmawiamy z Natalią Pronyuk, liderem zespołu Reporting & Analyses w Shell Business Operations.

Opublikowane: 20.06.2018
Autor: Karolina Zdunowska

Wiadomości
Charlie Love o dziale Planowania i Analizy Finansowej w Aon
Charlie Love zarządza krakowskim Centre of Excellence for Finance firmy Aon. Rozmawiamy z nim o jego doświadczeniach z pracy w Krakowie i możliwościach rozwoju w dziale Financial Planning & Analysis (FP&A).

Opublikowane: 16.11.2017
Autor: Redakcja

Wiadomości
Szersze spojrzenie na Twoją karierę w dziale Financial Planning & Analysis
Wolisz patrzeć przed siebie niż skupiać na tym, co już się wydarzyło? Perspektywa wieloletniego rozwoju nie wydaje Ci się smutną koniecznością, ale ekscytującym wyzwaniem? Poza zamiłowaniem do liczb masz w sobie żyłkę stratega? Przekonaj się, czy dział Financial Planning & Analysis jest idealną ścieżką kariery dla Ciebie.

Opublikowane: 10.11.2017
Autor: Redakcja

Wiadomości
Unikając rutyny, pomagamy pracownikom uwolnić kreatywność
Przywództwo błękitnego oceanu (ang. blue ocean leadership) to idea, która w ostatnich latach zdobywa popularność za granicą, ale w Polsce to nowe podejście wciąż nie posiada zwolenników. O tym, jak jest wprowadzane w Accenture Operations, opowiada Monika Mirska w kolejnym wywiadzie w ramach „Szerszego spojrzenia na karierę z Accenture”.

Opublikowane: 12.05.2017
Autor: Redakcja

Wiadomości
Nie chcemy, aby CSR był tylko zestawem pięknych idei
CSR nie jest dziś zbiorem haseł, lecz elementem wartości firmy, realnymi działaniami oraz ważnym kryterium przy wyborze pracodawcy lub partnera w biznesie. O znaczeniu społecznej odpowiedzialności biznesu dla pracowników oraz organizacji rozmawiamy z Elżbietą Kaproń z Accenture Operations.

Opublikowane: 20.04.2017
Autor: Redakcja

Wiadomości
W naszej organizacji stawiamy na indywidualność
W XXI wieku, w którym praca coraz częściej wyraża naszą osobowość i odzwierciedla nasze zainteresowania, jak nigdy dotąd o wysokiej jakości miejsca pracy świadczy kultura organizacyjna, różnorodność i poszanowanie indywidualności. O tych wyzwaniach, które dotyczą zarówno pracowników, jak i pracodawców rozmawiamy z Edytą Gałaszewską-Bogusz, Dyrektorem Accenture Operations w Polsce.

Opublikowane: 16.01.2017
Autor: Jakub Jański

Wiadomości
Wszystko, co oferujemy klientom, to pochodna kreatywności i innowacyjnego podejścia naszego zespołu
O roli różnorodności i wymiany informacji w globalnych organizacjach, zastosowaniu coachingu w rozwoju pracowników oraz jak ideę speed datingu można wykorzystać do inspirujących rozmów na linii mentor – mentee mówi w wywiadzie Adriana Piotrowska-Milczarek, Szef Citi Learning na Polskę i Europę Środkowo-Wschodnią w Citi Service Center Poland.

Opublikowane: 11.04.2016
Autor: Jakub Jański