Załóż konto w serwisie i daj się znaleźć pracodawcy »
30-09-2012 | Joanna Urbaniak

Accountant/Księgowy: opis stanowiska, zakres obowiązków, wynagrodzenie

W poniższym artykule prezentujemy sylwetkę księgowego. Poznaj zakres obowiązków, zadania i profil osoby pracującej na tym stanowisku, a także dowiedz się, ile zarabia Accountant.
 

Przejdź do pełnej listy opisów stanowisk w finansach »


Accountant i Senior Accountant odnoszą się do podstawowych stanowisk w centrach usług księgowych typu SSC/BPO. Księgowi mogą specjalizować się w jednym z trzech procesów księgowych: RTR, PTP, OTC.


Zobacz oferty pracy w centrach BPO/SSC » 



Zakres obowiązków



RTR (Record to Report):

  • czynności związane z zamknięciem miesiąca i przygotowaniem sprawozdań finansowych/raportów okresowych
  • wykonywanie księgowań w księdze głównej
  • prowadzenie rejestru środków trwałych, rozliczeń międzyokresowych itp.
  • uzgadnianie sald księgi głównej z dziennikami pomocniczymi (rozrachunki, magazyn, środki trwałe itp.)
  • konsolidacja oraz potwierdzanie sald oraz transakcji w spółkach grupy

 

OTC (Order to Cash):

  • księgowanie wyciągów bankowych i alokowanie płatności przychodzących
  • utrzymywanie kontaktu z odbiorcami (monitoring należności, uzgadnianie salda rozrachunków itp.)
  • utrzymywanie kontaktu z pracownikami działu sprzedaży klienta


PTP (Purchase to Pay):

  • księgowanie faktur od dostawców i przygotowywanie płatności
  • utrzymywanie kontaktu z dostawcami (monitoring terminów płatności, uzgadnianie salda rozrachunków itp.)
  • utrzymywanie kontaktu z pracownikami działu zakupów klienta 


Profil

 

Pracę na stanowisku Accountant w ramach BPO/SSC może rozpocząć każdy absolwent uczelni w Polsce, który spełnia kryterium znajomości języków obcych (często oprócz języka angielskiego należy posługiwać się płynnie drugim językiem obcym) oraz posiada umiejętności analityczne i motywację, aby rozwijać się w  kierunku księgowości. Wyjątkiem jest proces RTR, gdzie wymagane są podstawy wiedzy z zakresu pełnej rachunkowości, którą posiadają absolwenci uczelni ekonomicznych.

 

Wynagrodzenie


Całkowite miesięczne wynagrodzenie brutto
Dolny kwartyl 2 800 zł
Mediana 3 400 zł
Górny kwartyl 4 000 zł
Średni udział premii 3%


Zobacz oferty pracy na stanowisku Accountant »



Perspektywy rozwoju


Accountant może awansować na stanowisko Senior Accountant w środowisku BPO/SSC, a jeżeli posiada predyspozycje do zarządzania ludźmi i poznał specyfikę procesu, za który odpowiadał, to po dwóch - trzech latach może zostać Team Leaderem. Poza BPO/SSC Accountant może kontynuować karierę na stanowisku samodzielnego księgowego, jeżeli opanował wiedzę z zakresu pełnej księgowości. Warto na tym etapie zainwestować w certyfikat uprawniający do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych lub rozpocząć zdobywanie międzynarodowych kwalifikacji zawodowych, takich jak ACCA lub CIMA.



Accountant w organizacji


Przełożeni Podwładni
Team Leader Brak
Senior Accountant


Opracowanie na podstawie Goldman Recruitment Salary Survey 2013.

Temat pod lupą
Na zdj. Rafał Pokrzywa

Profesjonalny wizerunek w internecie

Czy Internet można wykorzystywać do budowania profesjonalnego wizerunku? Gdzie dobrze jest "bywać" w sieci? Co publikować i czy są informacje, które lepiej zachować tylko dla siebie? Kilku wskazówek udziela Rafał Pokrzywa, szef rekrutacji w UBS Kraków.

Więcej artykułów
Awanse
Na zdj. Ewelina Stamblewska-Urbaniak

Nowy partner w Crido Taxand

Do grona partnerów firmy doradczej Crido Taxand dołączyła Ewelina Stamblewska-Urbaniak. Będzie odpowiedzialna za rozwój Zespołu Cen Transferowych w ramach Działu Doradztwa Podatkowego, który składa się z doświadczonych ekspertów.

Więcej awansów
Wydarzenie tygodnia

November Credit & Collection Days - I edycja

KONFOTEKA i Polski Związek Windykacji zapraszają na I edycję konferencji: "Credit&Collection Days", która będzie poświęcona aktualnym problemom rynku zarządzania należnościami w Polsce i za granicą oraz przeciwdziałaniu ryzykom kredytowym.

Więcej wydarzeń
Profile pracodawców z branży finansowej?56
UE